Description Premier acteur français du marketing digital, Solocal est le premier partenaire de toutes les entreprises locales, que ce soit des ETI, TPE, PME, mais aussi des grandes enseignes à réseaux ou des collectivités. Sa mission : dynamiser la vie locale. Chaque jour, Solocal conseille 200 000 entreprises clientes présentes partout en France et les accompagne pour booster leur activité. Solocal travaille à révéler le potentiel de toutes les entreprises en les connectant à leurs clients grâce à des services digitaux innovants (Présence relationnelle avec une gamme d'offres Connect, Site Internet et sites de e-commerces, Publicité digitale) et qu'elles peuvent piloter en toute autonomie via l'app Solocal Manager. Solocal se tient également aux côtés des internautes et mobinautes pour leur faire vivre la meilleure expérience digitale avec PagesJaunes et Ooreka. Le Groupe met ainsi à la disposition des professionnels et du grand public des services à très fortes audiences sur ses propres médias (21 millions de VU/mois), de la data géolocalisée, des plateformes technologiques évolutives, une couverture commerciale unique en France, des partenariats privilégiés avec les acteurs du numérique comme les Gafam. Engagé dans une stratégie sociétale et environnementale depuis 2013, Solocal adhère aux objectifs de développement durable des Nations Unies et est certifié Ecovadis et Gaïa Ethifinance avec une note de 80/100. Missions Contexte et Objectifs du Poste : Dans le cadre du renforcement de nos équipes techniques, nous recrutons un Tech Lead Fullstack. Ce poste s'adresse à un techlead ayant acquis une première expérience d'encadrement technique, ou à un développeur fullstack expérimenté souhaitant évoluer vers un rôle de leadership technique, avec un accompagnement adapté. Le Tech Lead intégrera une équipe projet déjà constituée de TechLead confirmés, de développeurs, de Business Analysts (BA), de Quality Analysts (QA), de DevOps et d'un Scrum Master. Il développera les solutions logicielles pour répondre aux besoins de la direction des Ressources Humaines et du Pilotage opérationnel (DC, RC,.) Missions Principales : Participation à la conception technique : Contribuer à la définition des architectures applicatives Participer aux choix technologiques en lien avec les architectes et les seniors Développement Fullstack : Développer des fonctionnalités sur les couches front-end et back-end Assurer la qualité du code via des revues, des tests et de la documentation Participer à la mise en place de pipelines CI/CD Montée en compétences en leadership : Encadrer progressivement des développeurs juniors Participer à l'animation des rituels agiles (daily, sprint planning, rétrospective) Être force de proposition sur les bonnes pratiques de développement Les + du Poste Accompagnement personnalisé vers un rôle de Tech Lead confirmé Projets variés et innovants Culture d'équipe bienveillante et collaborative Accès à des formations techniques et soft skills Profil Formation : Bac+3 à Bac+5 en informatique Expérience : min 5 ans en développement Fullstack Compétences techniques : Développement : Java, SQL, Talend ESB Framework : Spring Boot, Angular Tests : JUnit, Mockito, Jasmine/Karma Outillage CI/CD : GitLab CI, Jenkins, Maven APIs/Web Services : REST/SOAP, OpenAPI/Swagger, JSON, XML SGBD : MySQL, PostgreSQL OS : Linux, Windows Experience avec un cloud public (AWS, Azure, GCP) Les compétences suivantes sont un plus : Microsoft Azure : Web Apps, Azure Functions, Service Bus Queues, Storage,. Microsoft Power Platform Messaging/Evènementiel SI : Bus, ActiveMQ Soft skills : Curiosité, rigueur et esprit d'équipe Envie d'apprendre et de progresser vers un rôle de lead Bonnes capacités de communication