Cuisinier (H/F)

Cuisinier (H/F) 33 - CANEJAN

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Offre n° 202PRTR
Cuisinier (H/F)

33 - CANEJAN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 14 janvier 2026

La Commune de Canéjan se situe en Gironde, à la limite du territoire de Bordeaux Métropole, à laquelle elle n'appartient pas. Elle est membre de la Communauté de Communes JALLE EAU BOURDE. Commune essentiellement boisée, Canéjan est attentive à sauvegarder le caractère arboré de son patrimoine. Elle est située sur l'appellation viticole "Pessac-Léognan". Elle est inscrite dans le mouvement des « Villes en transition ». CONTEXTE DE L'APPEL à CANDIDATURES L'équipe de la cuisine centrale, qui comprend 4 cuisinier-es, dont le chef de cuisine, confectionne en liaison chaude 100 000 repas par an, soit : - 42 000 pour les écoles élémentaires - 20 000 pour les écoles maternelles - 8 100 pour les bénéficiaires du portage à domicile - 14 500 pour les personnels municipaux et de l'Éducation nationale - 15 400 pour les centres de loisirs, les mercredis et les vacances Les menus sont élaborés en collaboration avec la diététicienne de la Commune et répondent aux grands principes de l'équilibre nutritionnel du repas, par le respect des recommandations du plan national nutrition santé et des plans de menus conçus selon les règles du groupe d'étude des marchés pour la restauration collective et la nutrition L'élaboration des menus traduit également les engagements de la Commune en faveur de l'environnement, en respectant la saisonnalité des produits, avec des produits frais dans une proportion significative, en développant des alternatives à la consommation de produits carnés et en respectant la loi EGALIM et AGEC. MISSIONS DU POSTE En rejoignant notre équipe, vous serez chargé(e) de participer à la production et distribution des repas des repas. Vous vous engagez dans une démarche au service de la population de Canéjan par la mise en œuvre d'une politique alimentaire de qualité, d'authenticité et de respect de l'environnement, dans le cadre des projets menés au titre de notre engagement dans la démarche des « Villes en transition ». Activités principales : - Préparer et cuisiner les plats froids et chauds prévus au menu, valorisation des préparations culinaires - Mise en place des produits servant à la préparation des repas, épluchage, etc. - Utiliser les matériels de cuisine et s'assurer de leur bon fonctionnement - Réceptionner, contrôler et assurer le stockage des denrées alimentaires - Préparer et servir les buffets - Organiser les repas thématiques en lien avec des projets pédagogiques - Veiller à la salubrité et à la conservation des produits transformés - Assurer l'entretien et la bonne hygiène des locaux et du matériel Nous recherchons pour ce poste, un ou une agent-e qui : - a le sens du service public - a une expérience sur un poste similaire - maîtrise les techniques et pratiques culinaires d'une cuisine collective - a une sensibilité à l'écologie et au développement durable, notamment dans le domaine alimentaire - a une grande capacité d'adaptation, de polyvalence, d'innovation et de créativité - possède le sens de l'organisation et de la rigueur dans son travail - aime travailler en équipe Les + de la collectivité : - L'équipe de la cuisine centrale est dynamique et volontaire, l'ambiance y est professionnelle et sympathique - Nous facilitons et incitons les temps de formation, les processus d'accompagnement, les temps de rencontre entre équipes, entre services CONDITIONS D'EMPLOI : Temps de travail de 1 607 h annuelles, sur une base de 36h/hebdomadaires ouvrant droit à 6 jours de RTT. Horaires de travail de référence (sous réserve des nécessités de service) : le Lundi, mardi et jeudi : 6h30 à 14h. le Mercredi : 6h30 à 13h. et le Vendredi : 6h30 à 13h30. Des extras sont possibles (conception lunchs) - environ 5/an, planifiés en début d'année - récupération ou rémunération- prime 386 €/mois + 250 € 2fois /an liée aux objectifs

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2240.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Intéressement / participation
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Gestion restauration collective

Compétences

  • Dresser des plats pour le serviceCette compétence est indispensable
  • Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
  • CAP cuisine
  • Conditionner des produits
  • Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant ou d'établissement

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE de CANEJAN

100 à 199 salariés

Voir la page employeur

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