AES - Éduc spé ou Éduc Jeunes Enfants ou Assistant social (H/F)

AES - Éduc spé ou Éduc Jeunes Enfants ou Assistant social (H/F) 33 - BORDEAUX

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Offre n° 202QFSH
AES - Éduc spé ou Éduc Jeunes Enfants ou Assistant social (H/F)

33 - BORDEAUX - Localiser avec Mappy

Actualisé le 15 janvier 2026

---------------------LETTRE DE MOTIVATION + CV IMPÉRATIF POUR POSTULER ! ----------------------- Le service d'Accompagnement Éducatif Spécifique (AES) propose un accompagnement éducatif à des mineurs (de 4 à 18 ans) concernés en tant que victimes ou auteurs désignés par des révélations d'agressions sexuelles intrafamiliales qui ont donné lieu à une procédure pénale. Il intervient également auprès de leur(s) parent(s) lorsqu'ils ne sont pas impliqué(s) dans celles-ci en tant qu'auteurs. Ce service exerce une mission de protection de l'enfance dans le cadre d'une assistance éducative (articles 375 et suivants du Code de Procédure Civile) ordonnée par un Juge des Enfants. Il s'agit de mesures d'AEMO spécifiques mises en œuvre lorsque l'inadéquation de la prise en compte de la problématique incestueuse par la famille constitue une mise en danger pour le mineur. Le service intervient sur tout le département de la Gironde et travaille en collaboration avec les Tribunaux de Grande Instance de Bordeaux et de Libourne. Exercice de Mesures d'assistance Educative Spécifique ordonnées par le Juge des Enfants Le service AES recrute un(e) éducateur(rice) spécialisé(e) en CDD à temps plein. Prise de poste au 01.03.2026 Lieu de travail : BORDEAUX - Déplacements sur toute la Gironde Profil : - Diplôme : diplôme d'état en travail social - Expérience requise mini 5 ans - Connaissance du travail en protection de l'enfance. - Capacités rédactionnelles - Intérêt et capacités à s'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire Conditions : - Rémunération selon la Convention Collective 66 - Prise de fonction au 01.03.2026 Avantages : - Voiture de service pour les trajets professionnels - Formation continue et participation à des colloques encouragés - Participation financière de l'employeur à la mutuelle santé - Participation aux frais de transports publics - Participation carte restaurant Edenred ------------LETTRE DE MOTIVATION + CV IMPÉRATIF POUR POSTULER ! -------------

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Téléphone mobile
  • Complémentaire santé
  • convention 66
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Santé - EDUCATEUR SPECIALISE Cette formation est indispensable

Compétences

  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situationsCette compétence est indispensable
  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une familleCette compétence est indispensable
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinairesCette compétence est indispensable
  • Diplôme d'Etat d'éducateur spécialiséCette compétence est indispensable
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
  • Traiter des informations sensiblesCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ASS GIRONDIN EDUCAT SPECI PREVENT SOCIAL

200 à 249 salariés

Voir la page employeur

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