Directeur adjoint de la crèche municipale (H/F) 05 - GUILLESTRE
Offre n° 202QHMZ
Directeur adjoint de la crèche municipale (H/F)
05 - GUILLESTRE - Localiser avec Mappy
Publié le 14 janvier 2026
Pour compléter son équipe, la commune de Guillestre recrute un(e) directeur(trice) adjoint(e) de la crèche Maxi-Mômes. VOS MISSIONS : En collaboration avec la directrice, vous serez notamment chargé(e) de : - Encadrer l'équipe et gérer les plannings - Veiller à la mise en œuvre du projet éducatif et au respect de la réglementation - Travailler en partenariat avec les intervenants extérieurs et l'association des parents - Gérer les produits alimentaires (en lien avec la cuisine) et les produits d'hygiènes (commande, suivi.) - Accueillir et accompagner les enfants et leurs parents : - Identifier les besoins des enfants afin de les prendre au mieux en charge (sommeil, repas, changes.), réaliser les soins d'hygiène quotidiens. - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages et l'acquisition de l'autonomie, à différents moments de la journée (repas, propreté, habillage, rangement.). - Organiser et animer des temps de jeux et ateliers d'éveils en fonction du développement psychomoteur de l'enfant. - Être référent Santé et Accueil Inclusif : - Assurer la mise en place de mesures permettant l'inclusion d'enfants en situation de handicap ou souffrant d'affection chronique - Participer à l'élaboration des Projets d'Accueil Individualisés - Assurer des actions d'éducation et le repérage des enfants en danger - Connaissances des collectivités territoriales appréciées PROFIL : - Diplôme éducateur de jeunes enfants ou infirmier ou auxiliaire de puériculture - Expérience souhaitée en structure d'accueil petite enfance - Aptitudes au management et au travail en équipe - Autonomie, initiative et dynamisme - Motivation, sérieux, sens des responsabilités Conditions du poste : - Poste à 35 heures - Recrutement par voie contractuelle pour un CDD de 3 ans - Rémunération statutaire + régime indemnitaire. - Poste à pourvoir le plus rapidement possible - 2000€ BRUT négociable selon expérience et diplôme Adresser votre candidature (CV et LM) à Madame le Maire, Par courrier : Mairie de Guillestre, Place des Droits de l'Homme, 05600 GUILLESTRE Par courriel : servicedupersonnel@villedeguillestre.fr
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros sur 12 mois
- selon votre diplôme
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - avec diplôme/expérience souhaitée
Formations
- CAP, BEP et équivalents Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - ou diplôme d'infirmier Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
50 à 99 salariés
Au sein d'une commune d'environ 2500 habitants et d'une mairie avec plus de 60 agents, la crèche municipale Maxi-Mômes est un des services à la population du pôle vivre ensemble. Structure à taille familiale, la crèche dispose de 35 places pour accueillir les enfants de 3mois à 4ans.L'équipe de 15 agents est à l'écoute de leurs besoins,prend soin de leur développement,de leur alimentation, respecte le rythme des enfants, favorise leur autonomie, leur apprentissage, leur motricité et leur éveil. Mme Isabelle SERCLERAT
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