Chargé(e) du suivi contractuel des marchés de maintenance et travaux F/H 95 - Roissy-en-France
Offre n° 202QNWV
Chargé(e) du suivi contractuel des marchés de maintenance et travaux F/H
95 - Roissy-en-France - Localiser avec Mappy
Publié le 14 janvier 2026
- Mission de 6 mois - démarrage immédiat (renouvellement possible) - Environnement grands projets / marchés publics - Rémunération : 35 à 40 KEUR selon profil - Télétravail possible Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un(e) Chargé(e) du suivi contractuel des marchés de maintenance et travaux pour intervenir au coeur de projets stratégiques, en lien étroit avec les équipes achats, maintenance et travaux. Vos missions : En phase de passation des marchés : - Assurer l'interface entre la Direction Achats et les prescripteurs maintenance/travaux - Piloter les procédures de renouvellement des marchés côté prescripteurs - Proposer la stratégie de passation adaptée aux besoins opérationnels - Préparer et monter les dossiers de consultation des entreprises (DCE) dans le respect des délais - Être force de proposition pour optimiser et améliorer les marchés existants - Participer à l'analyse des offres et aux phases de négociation En phase d'exécution des marchés : - Assurer un suivi rigoureux des marchés (financier, indicateurs, performance) - Organiser et animer les comités de suivi annuels avec les prestataires - Suivre et piloter les plans d'actions - Être un véritable support aux équipes maintenance et travaux - Structurer et professionnaliser les outils et documents de suivi contractuel - Mesurer la performance des marchés (indicateurs, MPF annuelles) - Solide culture juridique et contractuelle des marchés publics - Formation Bac+2 à Licence en achats, juridique ou équivalent - Expérience confirmée d'au moins 3 ans en marchés publics et/ou contract management - À l'aise dans des environnements techniques et transverses - Une expérience dans la maintenance est un réel atout - Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction - Excellentes qualités relationnelles et de communication - Rigueur, sens de l'organisation, autonomie - À l'aise avec l'animation de réunions - Maîtrise des outils : Excel, Word, PowerPoint, GED, SAP
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
SYNERGIE
3 à 5 salariés
Acteur majeur d'envergure nationale, notre client évolue au coeur d'infrastructures stratégiques à forte visibilité. Il intervient sur des projets complexes, techniques et structurants, au service de millions d'usagers. Rejoindre ses équipes, c'est contribuer à des enjeux concrets, durables et à fort impact !
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