AUXILIAIRE DE CRECHE (H/F) 78 - L ETANG LA VILLE
Offre n° 202QPPN
AUXILIAIRE DE CRECHE (H/F)
78 - L ETANG LA VILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 14 janvier 2026
Nous recherchons 2 auxiliaires H/F de puériculture pour rejoindre nos équipes. Responsabilités Soin à l'enfant, bien être et sécurité Relation de confiance avec les familles Initiatives dans les activités avec les enfants Mise en oeuvre des protocoles et participation à leur évolution Maintenir un environnement propre et sécurisé, en respectant les normes de stérilisation et d'hygiène. Profil recherché Une expérience auprès des enfants de 0 à 4 ans Une envie de partager des moments de qualité avec des enfants Une envie de prendre en charge l'organisation des activités d'un groupe d'enfants Un diplôme type Bac ASSP ou CAP AEPE ou DEAP ou ancienne assistante maternelle Avantages Prime d'ancienneté, prime de présence, prime de réalisation Remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Congés supplémentaires Mutuelle d'entreprise Formations sur l'enfance, la sécurité en établissement accueillant du public, les normes HACCP de restauration Type d'emploi : Temps plein, CDI Séances d'ostéopathie et psychologue proposées Soirée annuelle
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- Prime type 13 eme mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- CAP, BEP et équivalents - CAP AEPE - PETITE ENFANCE
- CAP, BEP et équivalents - AUXILIAIRE DE PUERICULTURE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfantCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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