- Intitulé du poste : Ouvrier / Ouvrière polyvalent(e) - Département de l'entreprise : Couteau - Liaisons hiérarchiques du poste : Rattaché sous le responsable de service - Responsabilités du poste : Manœuvre sur les machines du département - Missions principales du poste : - Ouvrir les caisses bois des profilés - Sortir la matière et mise à la longueur des profilés - Poinçonnage et pliage des lames - Soudure des bouchons sur le profilé - Assemblage de la lame sur le profilé - Assemblage de la protection sur la lame - Collage des domings et des étiquettes sur les produits finis - Contrôle qualité produit fini - Support assemblage ou conditionnement sur divers postes. Dès son arrivée, la personne bénéficiera d'un accompagnement au poste. La personne sera amenée à évoluer sur différents postes en dehors de la mission principale. La polyvalence est un critère essentiel. - Horaire de travail : Base 35h modulé suivant les accords d'entreprise Semaine haute : 8h-12h 13h-17h sauf le vendredi fin à 16h sauf exception Semaine basse : 8h-12h 13h-17h sauf le vendredi qui est off Le planning semaine haute ou basse est défini en fin d'année pour l'année suivante. Fermeture d'usine : - Congés d'été pendant 4 semaines (date définie par la direction) - Congés d'hiver pendant 2 semaines durant les fêtes de noël - Compétences requises pour le poste : sérieux, rigueur, polyvalence, assiduité et motivation. - Salaire : SMIC Prime de présentéisme (0 absence - 0 retard) : 100 € brut mensuel Prime à partir d'un an d'ancienneté : Prime de bilan (en juillet) : variable en fonction de la performance, de l'absentéisme et du comportement. Prime de fin d'année : variable en fonction des résultats de la société + critères précédents L'objectif est un passage en CDI derrière si tout se passe bien.