Chef équipe espaces verts (H/F) 51 - EPERNAY
Offre n° 202TWFL
Chef équipe espaces verts (H/F)
51 - EPERNAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 janvier 2026
L'Association OXYGENE recherche un.e responsable d'équipe pour son activité espaces verts dont les missions seront : - Encadrer et manager une équipe de salariés en parcours d'insertion, principalement, dans la réalisation de travaux espaces verts : tonte, débroussaillage, taille, . - Former aux gestes techniques ; - Assurer l'accompagnement socio-professionnel en lien avec l'accompagnateur/trice socio-professionnel/le. ***Vous travaillez sur un temps plein sur 4 jours*** Capacité à accompagner une équipe en insertion : - Gérer une équipe en insertion, poser un cadre de travail et assurer la sécurité des salariés ; - Faciliter l'apprentissage en situation de travail, des savoirs et savoirs faire en indiquant les méthodologies adaptées et en vérifiant leur acquisition - Réguler les relations entre les membres de l'équipe et créer un climat de travail favorable à la progression de tous ; - Participer en collaboration avec le salarié et l'équipe du service insertion à l'évaluation de ses compétences. Capacité à intégrer une équipe : - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour gérer la production, l'encadrement des salariés en insertion et les contraintes organisationnelles ; - Participer à l'analyse de l'évaluation des parcours des personnes en insertion ; - Analyser et rendre compte de sa pratique d'encadrant technique. Capacités de communication et d'adaptation relationnelle : - Entretenir des relations professionnelles avec l'ensemble des interlocuteurs : salariés en insertion, équipe permanente, clients, fournisseurs, administrateurs et partenaires ; - Se montrer diplomate, ouvert à la discussion et à l'échange de point de vue. Capacité de gestion organisationnelle : - Organiser les séquences d'apprentissage et de production ; - Organiser et gérer les plannings d'intervention ; - Tenir à jour les différents outils et suivi de l'activité. Compétences transversales : - Participer à la qualité des relations entre les membres de l'équipe ; - Organiser ses activités et gérer les priorités ; - Avoir la bonne distance relationnelle par rapport au public accueilli ; - Respecter la confidentialité des informations et des documents ; - Maîtriser l'outil informatique.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Téléphone mobile
- CSE
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
- Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
- Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
- Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l’autonomie, des compétences
- Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches
- Coordonner les activités d'une équipe sur un chantier d'insertion
- Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
- Favoriser l'intégration de tous les participants dans les activités
- Gérer une situation d'urgence
- Prévenir et résoudre les conflits
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Aide par le travail
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