Venez rejoindre une entreprise agroalimentaire dynamique située à proximité de Hyères et prenez part à la conduite et au bon déroulement de notre ligne d'embouteillage ! Rattaché à la division Production, vous assurez la conduite et le pilotage de la ligne d'embouteillage, garantissez la conformité des produits et accompagnez le personnel de la ligne dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement. Vos missions principales : Piloter la ligne d'embouteillage de la réception des matières premières jusqu'au conditionnement final. Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et détermine les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement Assurer la gestion quotidienne : mise en route, réglages et maintenance de niveau 2, contrôle du bon fonctionnement des équipements. Superviser et former le personnel de la ligne (conducteurs de machines, intérimaires, nouveaux arrivants). Garantir le respect strict du planning de production, des normes QHSE, des contrôles qualité et de traçabilité. Valider la conformité des produits et matières sèches avant chaque cycle, gérer les flux, les retours et les stocks. Enregistrer les arrêts de chaîne, anomalies, quantités produites et non-conformités ; assurer l'application des plans d'hygiène et HACCP. Contribuer à l'amélioration continue de la production et des conditions de travail ; signaler tout incident ou dysfonctionnement. Gérer le nettoyage, l'ordre et la bonne pratique d'hygiène sur toute la chaîne. Participer à la gestion responsable des déchets, à l'économie d'énergie, au suivi du tri sélectif et à la protection de l'environnement. Votre profil : Formation Bac Pro Conduite de ligne, CQP ou équivalent ; Bac+2 apprécié. Expérience d'au minimum 6 mois sur un poste similaire, idéalement 3 à 5 ans. Permis B en cours de validité. Maîtrise des techniques d'embouteillage, des règles agroalimentaires, normes IFS/BRC, sécurité et maintenance de niveau 2. Bonnes capacités de management, d'organisation et d'adaptation. Sens du travail en équipe, communication fluide et goût pour l'amélioration continue. Rigueur, fiabilité et capacité à travailler sous pression. Sens de la pédagogie, implication et curiosité professionnelle. Les avantages : CDI à temps plein (35h/semaine), démarrage dès que possible. Ambiance de travail bienveillante et esprit d'équipe valorisé. Entreprise investie dans la qualité de vie au travail, la formation et l'évolution interne. Rémunération attractive selon profil et expérience. Vous aimez relever les défis, travailler en équipe, piloter une production et évoluer dans un environnement technique et responsabilisant ? À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidats reconnus en situation de handicap.