Chef de Chantier, Tailleur de Pierre H/F

Chef de Chantier, Tailleur de Pierre H/F 72 - Sarthe

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Offre n° 202VNQH
Chef de Chantier, Tailleur de Pierre H/F

72 - Sarthe

Publié le 19 janvier 2026

L'Association CHAM recrute Un/Une Chef/Cheffe de Chantier - Tailleur/Tailleuse de Pierre Le poste à pourvoir est en CDI avec période d'essai de 2 mois : Chateau du Haut-Buisson, Cherré-Au , Sarthe, Pays De La Loire Vous êtes qualifié(e) techniquement et pédagogiquement ? Nous recherchons une personne capable, sous la direction du-de la Coordinateur-trice Technique et du Directeur Technique : - D'encadrer des opérations de conservation et de restauration sur du patrimoine bâti ancien ; - De mettre en œuvre des techniques de taille de pierre et maçonnerie traditionnelle (taille et pose des éléments, enduits à la chaux, reprise de maçonneries de moellons) ; - D'assurer la gestion courante d'un chantier avec le-la coordinateur-trice technique (logistique, approvisionnements etc.) ; - D'assurer conjointement le recrutement des volontaires pour ce chantier de formation ; - De participer aux réunions de chantier (A.B.F, services de l'Etat, porteur de projet, etc.). - De proposer et d'animer des séances théoriques sur la taille de pierre et maçonnerie avec l'appui du-de la coordinateur-trice technique et de l'architecte du Patrimoine. Mais aussi... - D'encadrer une équipe en formation et apprentissage (6 personnes), - De proposer et encadrer des visites culturelles. LIEU DE TRAVAIL : Commune de Cherré-Au (Sarthe 72 , Pays de la loire) TYPE DE CONTRAT : Contrat à durée indéterminée - Prise de poste le 2 Mars 2026 NATURE DE L'OFFRE : Contrat de travail - CDI avec période d essai de 2 mois EXPÉRIENCE : Expérience exigée minimum 5 ans FORMATION : Domaine : Patrimoine bâti ancien Niveau : CAP, B.P ou équivalent Exigé Diplôme demandé : tailleur de pierre ou maçon du bâti ancien Permis B exigé QUALIFICATION : Ouvrier qualifié coefficient 325 Groupe E - 1 journée de télétravail par semaine (vendredi) ; en accord avec la direction. - Congés de récupérations pour l encadrement des stages selon la modulation. - Prise en charge de la mutuelle obligatoire par l'employeur à hauteur de 50 % DURÉE HEBDOMADAIRE DE TRAVAIL : 35 heures, horaires normaux ; du lundi au jeudi présence effective sur chantier, vendredi consacré à la partie administrative et approvisionnement. AUTRE : Téléphone de service Outil informatique mis à disposition dans le cadre du télétravail AVOIR LE SENS : - de l'organisation et être méthodique dans sa gestion quotidienne ; - de la rigueur ; - de proposer et d'apporter des solutions techniques ; - du relationnel et de la pédagogie. détails de l'offre SECTEUR D'ACTIVITÉ : Établissement associatif ayant pour mission la défense du patrimoine bâti, au niveau national et en outre-mer. TAILLE DE LA STRUCTURE : 10 salarié-e-s

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
En extérieur
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2618.67 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • CAP, BEP et équivalents Maçonnerie pierre - Patrimoine bâti ancien Cette formation est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents Taille pierre - Patrimoine bâti ancien Cette formation est indispensable

Compétences

  • Aimer le contact avec du publicCette compétence est indispensable
  • Avoir le sens de l'organisation et être méthodiqueCette compétence est indispensable
  • Avoir le sens de la pédagogieCette compétence est indispensable
  • De proposer et d'apporter des solutions techniquesCette compétence est indispensable
  • Rigueur Cette compétence est indispensable
  • Appliquer les mortiers
  • Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • Réaliser des enduits
  • Terrasser et niveler la fondation

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

Logo de l'employeur CHAM

CHAM

6 à 9 salariés

Site internet
http://www.cham.asso.fr

Depuis 1980, l'association C.H.A.M intervient en faveur du patrimoine bâti en métropole. L'association organise des chantiers de restauration avec des bénévoles ou des stagiaires en formation professionnelle, pendant les vacances ou tout au long de l'année. L'association contribue aussi à l'Éducation au Patrimoine, notamment auprès des groupes scolaires, en proposant des ateliers d'éveil au patrimoine. En 2020, nous sommes reconnus prestataires de formation.

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