Missions principales : Management et coordination : Piloter les services du Centre Technique Municipal (CTM) : management, coordination et optimisation des équipes (3 chefs d'équipe et 20 agents) Organiser et planifier les activités du CTM (priorités, ressources, délais) Assurer le suivi opérationnel : bilans quotidiens, déplacements sur chantiers, communication avec les équipes Participer à la gestion des ressources humaines : congés, heures supplémentaires, entretiens annuels, formations, astreintes, discipline/gestion des conflits Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité au travail Gestion technique et administratives : Gérer des dossiers techniques, réaliser des études de faisabilité et évaluer les besoins techniques Superviser les travaux réalisés en interne ou par des prestataires, suivi de chantiers Assurer le suivi et le traitement suite aux réclamations Participer à la programmation pluriannuelle des investissements (bâtiments, véhicules, voirie, espaces verts) Suivre le budget de fonctionnement et d'investissement du CTM et être force de proposition pour l'élaboration du budget annuel Participer à la rédaction des cahiers des charges pour les marchés publics et à l'analyse des offres Conseil et expertise technique : Conseiller la hiérarchie et les élus sur les décisions techniques Mobiliser les équipes lors d'événements exceptionnels (intempéries, crises, plan hivernal, plan communal de sauvegarde.) Conseiller sur les solutions techniques/logistiques et mobiliser les équipes pour les manifestations évènementielles Missions spécifiques : Membre de l'équipe d'astreinte Savoirs et savoir-faire : Très bonne connaissance des métiers du bâtiment, de la voirie et des espaces verts Techniques de management, résolution de conflits, suivi RH Connaissance des outils informatiques, bureautiques et des règles de rédaction administrative Connaissances en gestion budgétaire et achat public Capacité à comparer et négocier des devis Capacité à arbitrer et à effectuer des choix techniques adaptés Temps complet annualisé avec récupérations Date limite de dépôt des candidatures : 25 février 2026 Entretien avec le jury : 12 mars 2026 POUR POSTULER MERCI D ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION