Manpower CARROS recherche pour son client VIRBAC, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) Évaluation et sélection des candidats : -Analyser les CV afin d'identifier les compétences, les connaissances et les qualifications pertinentes, -Mener des entretiens de sélection, -Assister les responsables opérationnels lors des entretiens, -Évaluer les candidats et informer les candidats non retenus. Diffusion des offres d'emploi : -Publier les offres sur les plateformes de recrutement internes et externes, -Collaborer avec des agences de recrutement externes. Gestion de la campagne de recrutement des stagiaires : -Lancement et suivi du recrutement de nos futurs stagiaires, -Lien hebdomadaire avec notre partenaire dédié aux recrutements des stagiaires. Gestion administrative liée au recrutement : -Participation au suivi administratif des processus de recrutement, -Gestion et mise à jour des dossiers des candidats, -Contribution à la diffusion et au classement des offres d'emploi, -Mise à jour des outils de suivi et des bases de données RH, -Support administratif aux équipes ressources humaines, -Participation à l'intégration administrative des nouveaux collaborateurs. De formation supérieure, vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans acquise idéalement en cabinet de recrutement ou en entreprise avec une gestion volumique de recrutement (/-50 recrutements confiés à l'année). Vous maîtrisez les techniques de recrutement et avez la capacité à gérer des profils variés. Vos compétences relationnelles et de communication vous permettront d'interagir efficacement avec différents interlocuteurs. Les aptitudes suivantes seront également appréciés : Une connaissance de l'environnement industriel. Un bon niveau d'anglais. Un esprit proactif et organisé. Une forte orientation client.