Moniteur / Monitrice d'atelier polyvalent H/F 32 - ST MONT
Offre n° 202WQYG
Moniteur / Monitrice d'atelier polyvalent H/F
32 - ST MONT - Localiser avec Mappy
Publié le 20 janvier 2026
La Fédération APAJH recherche pour sa Plateforme Accompagnement, Inclusion, Répit (32) un(e) Moniteur.rice d'atelier polyvalent(e) en CDI à temps plein. Vous disposez d'un diplôme de niveau CAP/BEP ou équivalent et d'une expérience minimum de 2 ans et/ou un titre de moniteur d'atelier (TMA). Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Quelles seront vos missions ? Sous la responsabilité du chef de service de l'ESAT, vous mettez en oeuvre, dans le cadre d'activités techniques, le projet d'établissement de l'ESAT et le projet professionnel des personnes en situation de handicap accueillies. Principales missions : - Concevoir, formaliser, mettre en oeuvre les projets professionnels dans le cadre des projets personnalisés, - Garantir et suivre les potentialités et les acquis des travailleurs de l'atelier afin de faire le lien avec les projets professionnels personnels, - Veiller à appliquer le règlement de fonctionnement et des contrats de soutien et d'aide par le travail, - Contribuer à la mission sociale et commerciale de l'ESAT par la mise en oeuvre d'activités techniques et professionnelles adaptées aux travailleurs, - Accompagner et aider le travailleur à s'insérer dans un univers professionnel, économique et social, - Participer à la gestion et à l'optimisation de la production de l'atelier dans le respect de la politique commerciale et sociale de l'ESAT, - Participer au développement de l'activité et de la clientèle en lien avec le responsable de l'établissement, - Participer à la démarche d'amélioration continue de la structure, - Participer à la réponse apportée aux réclamations clients, - Encadrer, organiser et animer un atelier de travail, - Réaliser la saisie des effectifs repas des travailleurs en situation de handicap placés sous la responsabilité de l'atelier, - Participer aux réunions de l'établissement et aux formations à l'initiative de l'employeur, - Proposer des actions d'amélioration visant à développer la productivité de l'atelier en veillant à prendre en compte les spécificités des travailleurs handicapés affectés à l'atelier, - Participer à l'intégration de nouveaux professionnels ou de stagiaires, - Etablir des devis sous la responsabilité du responsable de service, - Participer à la prospection commerciale et au développement de l'activité. Qui êtes-vous? Que recherchez vous? Vous êtes une personne dynamique, avec un fort esprit d'équipe. Vous aimez le challenge, vous avez le goût pour le développement de nouveaux dispositifs, de nouveaux partenariats. Vous recherchez une organisation qui vous laisse de l'autonomie et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive, n'attendez plus et postulez ! Les avantages? - Vous bénéficiez d'un compte épargne temps (CET). - Vous disposez de congés annuels supplémentaires s'ajoutant aux congés payés légaux. - CSE - Repas facturés au tarif conventionne
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon convention collective 51
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Moniteur-éducateur - ou Titre moniteur d'atelier Cette formation est indispensable
Compétence
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
FEDERATION APAJH
100 à 199 salariés
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l Etat pour promouvoir ses valeurs. Elle fédère 92 associations, est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, elle gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.
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