Sous la responsabilité du/de la Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e) Action Territoriale et Economie, vous mettez en œuvre et animez le projet de territoire dans son champ d'action et les projets qui en découlent. Vous assurez à travers de vos missions, le développement des sports loisirs sur le territoire et aussi la structuration des partenaires engagés dans ce domaine. Vous conduisez les réflexions, coordonnez et pilotez l'avancée des travaux des projets structurants sport loisirs. Vous êtes en charge de la gestion d'équipements sportifs de gestion communautaire. Vous êtes en lien entre la collectivité et les partenaires. En collaboration avec la DGA, vous participez à la définition d'une stratégie globale de valorisation du sport loisirs et déclinez les orientations des élus dans ce domaine. Vos principales missions : # Pilotage des projets : - Appliquer la feuille de route définie par la direction et par les élus - Piloter, animer ou suivre des études de faisabilité de développement d'équipements sportifs, de nature et/ou de loisirs sur le territoire - Accompagner l'étude de définition des sites touristiques - Développer ou proposer la création et/ou accompagner les événements sportifs et de loisirs sur le territoire - Imaginer et proposer la création de nouvelles infrastructures sportives ou améliorer l'existant - Communiquer en lien avec l'Office de tourisme communautaire sur les atouts du territoire en matière d'infrastructures sportives # Suivre le fonctionnement des équipements existants : - Suivre les programmes pluriannuels de développement et de gestion (Parc Acrobatique en hauteur à Mestes, golf de Neuvic, équipements sportifs de compétences communautaires et piste verte de Bort les Orgues) - Suivre le développement et l'entretien du réseau de randonnées communautaires : suivi et évolution du réseau, entretien des relations avec les partenaires, lien avec les prestataires et avec les Services Techniques de la collectivité en charge de l'entretien - Gestion administrative et financière (conventions, arrêtés, délibérations..) - Recherche de subventions et montage financier Compétences techniques : - Pilotage et conduite de projet - Maitrise des enjeux évolutions, cadres réglementaires et financement des politiques publiques de sport loisirs - Connaissance du cadre réglementaire et des établissements territoriaux - Connaissance des acteurs du sport loisirs - Maitrise des différents mécanismes et dispositifs d'aide et de subvention - Ecoute et communication - Sens du travail en transversalité et en partenariat - Curiosité - Capacité d'application des règlementations et d'argumentation - Aptitude à la prise de parole en public et animation - Capacité de synthèse Formation supérieure dans les domaines du sport, du développement territorial et de la gestion de projets - Recrutement statutaire ou à défaut contractuel (contrat de travail à durée déterminée de 3 ans) - Télétravail possible : 2 jours maximum par semaine - Cycle de travail : 37,5h par semaine + 15 RTT Poste à pourvoir le 02/03/2026 Date limite de candidature 19/02/2026 Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à l'attention de Monsieur le Président de Haute-Corrèze Communauté soit par mail soit par voie postale ou en ligne sur emploi-territorial.fr