Auxiliaire de puériculture crèche (H/F) 13 - MARSEILLE 06
Offre n° 202WYJM
Auxiliaire de puériculture crèche (H/F)
13 - MARSEILLE 06 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 janvier 2026
Nous recherchons pour notre crèche Le Petit Prince II située 27 Rue Saint Sébastien - 13006 Marseille un(e) Auxiliaire de puériculture H/F pour accompagner les apprentissages des jeunes enfants tout en veillant à leur hygiène et à leur confort. Vos missions: - Accueillir et prendre en charge les enfants dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire. - Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe ). - Proposer des espaces et des activités adaptées, individuellement ou collectivement en collaboration avec les animatrices d'éveil. - Diversifier les activités, proposer des thèmes d'activités à développer. - Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, nursing, sommeil, contact, relation ) et contribuer à son bien-être. L'aider à trouver sa place dans la collectivité, se conformer aux rythmes de la journée, intégrer les règles en collectivité. - Connaître et appliquer les PAI alimentaires. - Préparer les biberons selon les protocoles et les règles d'hygiène. Veiller à la tenue de la biberonnerie et ses annexes selon la réglementation. - Assurer la sécurité physique des enfants. Savoir anticiper tous les risques relatifs à la sécurité physique de l'enfant et savoir agir en conséquence. - Savoir détecter l'urgence ainsi qu'un éventuel problème et agir en conséquence.. - Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents. - Collecter et recueillir les transmissions, les retranscrire. PRÉREQUIS INDISPENSABLES : - Être titulaire du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture AVANTAGES : 5 semaine de congés payés 8 jours de congés supplémentaire Prime fin d'année CE Prise en charge du titre de transport à 50%
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2086.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Indemnité transports
- CSE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents - DEAP Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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