Formateur Gestion et stratégie de l'entreprise agricole (H/F) 59 - LESQUIN
Offre n° 202YDZF
Formateur Gestion et stratégie de l'entreprise agricole (H/F)
59 - LESQUIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 janvier 2026
Créé en 1894 par des professionnels du monde rural, le groupe Institut de GENECH est un établissement d'enseignement général, professionnel et technologique privé, qui propose des formations diversifiées et diplômantes dans les métiers de la nature et de l'environnement. Sur le site de Lesquin, centre de formation d'apprentis et d'adultes du groupe, nous proposons une pédagogie concrète et dynamique, ancrée dans la réalité des exploitations agricoles. Nous proposons une autre façon de se former du CAP au BAC +3 dans 6 pôles métiers : Agriculture, Aménagement Paysager, Fleuristerie, Métiers du cheval, Commerce, Services à la personne. Nous recherchons un(e) Formateur(trice) en gestion et stratégie de l'entreprise agricole passionné(e) par la transmission et le développement des compétences des futurs professionnels du secteur. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein sur notre site de Lesquin au plus vite. Vos missions Au sein du pôle Agriculture, vous formez des apprentis et des adultes dans le domaine de la gestion et du pilotage d'entreprise agricole, en alliant théorie et pratique. Pour cela vous êtes en charge de : - Animer des cours et travaux dirigés en gestion, comptabilité, fiscalité, droit (rural et patrimonial) et stratégie de l'entreprise agricole. - Intervenir en BTS agricole permettant un accompagnement de qualité : o BTSA Métiers de l'Élevage o BTSA ACD - Agronomie et Cultures Durables o BTSA ACS-Agri - Analyse, Conduite et Stratégie de l'Entreprise Agricole Mais également en formation continue pour adultes (BPREA) - Concevoir et animer des séquences pédagogiques selon les référentiels de diplômes du ministère de l'Agriculture. - Accompagner les apprentis dans l'analyse économique, financière et juridique de leur entreprise d'accueil. - Évaluer les compétences et assurer le suivi individualisé des apprentis, notamment par des visites pédagogiques en entreprise. - Mettre en œuvre une pédagogie active centrée sur l'étude de cas réels et l'utilisation d'outils de gestion. Des temps de pratique se déroulent sur la ferme pédagogique du site ou lors de visites d'exploitations extérieures pour analyser des situations de gestion concrètes. Votre profil - Bac +5 souhaité (idéalement) en gestion, économie agricole, agronomie avec spécialisation gestion ou expertise comptable agricole. - Connaissance approfondie de la gestion d'entreprise agricole (comptabilité, fiscalité, analyse financière, stratégie) et du monde agricole. - Maîtrise des outils de gestion et des logiciels métiers (logiciels de comptabilité agricole, tableurs). - Aisance à l'oral, bonnes capacités rédactionnelles et sens de l'écoute. - Goût pour l'innovation pédagogique et le travail en équipe. - Maîtrise des outils numériques (Outlook, Teams, etc.). - Une expérience professionnelle en gestion d'exploitation agricole, conseil ou expertise comptable agricole est un vrai plus. - Une première expérience en formation est souhaitée. Une formation interne au métier de formateur sera délivrée pour vous accompagner dans votre prise de poste et vous aider à former et à accompagner au mieux les apprenants. Conditions de travail - CDI temps plein - 1607 h/an, dont environ 800 h d'actes de formation - Rémunération selon la convention collective du CNEAP - Restauration collective sur place à tarif réduit - Avantages du CSE (Direct CSE, carte cadeau à Noël, cartes pour évènements familiaux.) - Cotisation 1% logement - Mutuelle d'entreprise - Prime d'intéressement Des déplacements ponctuels sont à prévoir pour les visites pédagogiques. (Véhicule de service mis à disposition).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Domaine agricoleCette compétence est indispensable
- Techniques culturales
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Enseignement secondaire général
Employeur
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