Le Centre technique municipal est composé de 18 agents. Il a pour missions d'effectuer divers travaux d'entretien et le dépannage des bâtiments municipaux et de leurs équipements, des espaces extérieurs communaux et des aires de jeux. MISSIONS : - Assurer les travaux de peinture ou autres produits assimilés sur les équipements de la collectivité, - Exécuter tous travaux d'apprêt, de peinture, de pose de papier peints, tissu mural, revêtements plastiques sur du mobilier et des locaux municipaux, - Poser différents revêtements de sol, Préparer les sols : décaper, nettoyer, ragréer - Poser et remplacer les vitres, mettre en place des films sur les vitrages, - Participer aux tâches polyvalentes du service, mise en peinture de diverses structures métalliques et en bois conçus par les menuisiers et serruriers : (portails, portes, rambardes, divers mobiliers, etc.). PROFIL REQUIS : - Connaissances des produits, des différents revêtements et leur support, - Capacité à définir, en fonction des supports existants, les différentes opérations à effectuer depuis la préparation jusqu'au revêtement fini, - Maîtrise des techniques de découpe et de pose des différents vitrages, - Maîtrise des techniques de préparation, de pose, des revêtements de sol et des peintures de sol, - Connaissance et application des règles de sécurité sur les chantiers : - Autonomie, capacité à prendre des initiatives, - Capacité à rendre compte de son activité, - Esprit d'équipe, - Qualités relationnelles (avec les agents de la collectivité et les usagers des différentes structures), Niveau d'étude : C.A.P Peintre REMUNERATION : rémunération dans le cadre du statut et selon expérience professionnelle. AVANTAGES : - Prime de fin d'année - Versement d'un complément indemnitaire annuel - Participation employeur à la mutuelle et prévoyance - Actions de convivialité et de bien-être