Directeur.trice des Opérations - Transport routier frigorifique (H/F)

Directeur.trice des Opérations - Transport routier frigorifique (H/F) 44 - LE CELLIER

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Offre n° 202YYMX
Directeur.trice des Opérations - Transport routier frigorifique (H/F)

44 - LE CELLIER - Localiser avec Mappy

Actualisé le 22 janvier 2026

Nous sommes une entreprise de transport frigorifique depuis plus d'un demi-siècle ; spécialisée dans le transport de denrées périssables sous températures dirigées « frais » et « surgelés ». Notre rayon d'action est essentiellement régional et s'étend dans le Grand Ouest dans une triangulaire géographique comprise entre la région Parisienne, la Normandie et les Pays de la Loire. Nos deux domaines essentiels d'activité sont le marché de la grande distribution et le marché de l'industrie agro-alimentaire. Notre métier est de faire acheminer des marchandises d'un point à un autre, en toute sécurité et dans les meilleurs délais souhaités par nos clients. Afin de mener à bien nos activités, nous disposons d'un parc véhicules composé d'une trentaine d'ensembles routiers réfrigérants et d'une quarantaine de conducteurs.trices routiers SPL. Suite à un accroissement d'activité, nous recherchons un.e Directeur.trice des Opérations en CDI: Vous aurez pour mission en tant que directeur.trice des opérations au sein des transport LANDREAU, d'être le.la manager exerçant des responsabilités diverses dans une entreprise de transport routier sous température dirigée. Vous supervisez et coordonnez l'activité du site et du service exploitation ainsi que le personnel en charge des fonctions supports ; prenant en considération les contraintes du transport frigorifique, les dimensions techniques, commerciales, sociales et financières selon la réglementation sanitaire, de la Règlementation Sociale Européenne et de la législation du travail. Vous dirigez l'ensemble des équipes qu'elles soient sur route ou dans les services administratifs. Vos missions : Manager en incarnant les valeurs sociales d'une entreprise familiale : - Anime et entretien une bonne communication entre la direction, l'atelier, l'exploitation et les conducteur.trices - Organise et reçoit régulièrement et/ou annuellement en entretien chaque salarié.e de l'entreprise - Prend en compte les besoins et les requêtes de l'ensemble du personnel de la société afin d'apporter des réponses adaptées - Garantit un suivi régulier et équitable des congés payés et des récupérations - Identifie et met en place des actions de gestion de ressources humaines - Recrute des collaborateurs.trices en fonctions des besoins opérationnels - Supervise la politique QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité & Environnement) Piloter la vie du site : - Assure le bon fonctionnement des infrastructures et la vie générale du site - Mandate et fait le lien avec les fournisseurs externes : extincteurs, station de lavage, station carburant - Commande l'approvisionnement du carburant et des additifs pour la station intégrée - Maintien le suivi et la création des dossiers Certificat Economie d'Energie : télématique, formation éco-conduite, pneumatiques Animer et superviser le service exploitation dans la réalisation des missions administratives : - Elabore des solutions de transports en affectant les ressources adaptées aux besoins - Vérifie la cohérence économique et tarifaire dans l'outil informatique dans le respect du service, du coût et des délais - Supervise régulièrement la gestion du stock général des palettes EUROPE avec les services internes et externes - Effectue des astreintes & permanences transports - A.P.L. (Astreinte Permanence Landreau) : o 1 week end par mois (mixte distanciel et présentiel) o 2 semaines par mois pendant la nuit et durant 6h, du lundi au vendredi, entre 19h-1h ou 1H-7H (100% distanciel) - Garantit le respect du cadre législatif : sanitaire, code du travail et RSE - Anticipe et sécurise les entretiens du parc roulant avec le service atelier et les concessions Profil recherché : Diplômé.e d'un niveau BAC+2 Transport (BTS/DUT) Expérience de minimum 8 ans dans le domaine du transport et la logistique Excellentes capacités de communication et de résolution de problèmes.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H39/semaine Travail en journée
Travail en astreinte
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 3800.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes

Profil souhaité

Expérience

  • 8 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Logistique transport Cette formation est indispensable

Compétences

  • Analyser, exploiter, structurer des donnéesCette compétence est indispensable
  • Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
  • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humainesCette compétence est indispensable
  • Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitationCette compétence est indispensable
  • Organiser et coordonner le circuit des informations sur le fonctionnement d'une structureCette compétence est indispensable
  • Attestation de capacité de transport marchandises plus de 3,5t
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Prévenir et résoudre les conflits

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable
  • CE - Poids lourd + remorque (= EC)

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de contrôle de soi

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Transports routiers de fret interurbains

Employeur

TRANSPORTS LANDREAU

20 à 49 salariés


M. Jonathan GEVAERT

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