KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recherchons un Référent qualité - certification produits (H/F) en CDI, pour une structure spécialisée dans le secteur textile. Directement rattaché au Responsable qualité de la société, vous assurez la mise en place de nouvelles certifications et garantissez leur renouvellement. A ce titre, vous devrez : - Mettre en place différents process dans le but d'acquérir de nouvelles certifications - Constituer les dossiers de certification et les transmettre aux laboratoires accrédités - Suivre les certifications et veiller à leur bon renouvellement - Mettre en place des actions correctives et d'amélioration - Suivre le développement de nouveaux produits - Veiller au respect du cahier des charges et des normes européennes - Intervenir en tant que référent technique avec les autres services - Collaborer avec les différents organismes de certification - Prendre en charge un portefeuille de certifications produits Le poste est à pourvoir en CDI sur 4,5 jours. La rémunération sera comprise entre 27 et 31K euros bruts annuels. Ce poste vous correspond ? Postulez dès à présent ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes issu d'une formation minimum Bac+2 dans le domaine de la qualité. Vous disposez d'une première expérience en qualité, idéalement acquise au sein d'une entreprise textile. Savoir-être : Dynamique, engagé et autonome, vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel. De bonnes capacités d'organisation sont attendues. Savoir-faire : Aisance rédactionnelle et bonnes capacités de communication. Maîtrise de l'outil informatique, plus particulièrement du Pack Office.