- Accueil France Travail
- Emploi
- Fonction publique
- Agent de développement local
- Haute-Garonne
- Toulouse
- Détail de l'offre 2031737
- Accueil France Travail
- Emploi
- Fonction publique
- Agent de développement local
- Haute-Garonne
- Toulouse
- Détail de l'offre 2031737
Responsable du Pôle Thermique et Bas Carbone Toulouse H/F 31 - TOULOUSE
Offre n° 2031737
Responsable du Pôle Thermique et Bas Carbone Toulouse H/F
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 août 2024
POSTE : Responsable du Pôle Thermique et Bas Carbone Toulouse H/F DESCRIPTION : Sous le pilotage du directeur de l'agence de Toulouse, et avec le soutien du responsable technique nationale du pôle thermique, le chef de pôle a un rôle d'animation technique, de production et de développement de la thématique métier qui lui est attribuée. Ses missions principales : Dimension opérationnelle - Production des prestations relevant de l'activité du Pôle : - Ingénierie environnementale : Simulations Thermiques Dynamiques (STD) - Autonomie en lumière naturelle / Facteur Lumière Jour (FLJ) - Analyse de Cycle de Vie (ACV) - Etudes règlementaires : Etudes thermiques (RT existant, RT 2012) et environnementales (RE2020), audits énergétiques - Contrôles : perméabilité à l'air enveloppe du bâti + réseaux de ventilation, diagnostics de ventilation, mesures QAI, DPE, attestation thermique, commissionnement - Management opérationnel et montée en compétences des équipes du Pôle - Gestion de l'activité du Pôle - Gestion du parc de matériel et logiciels de l'agence - Suivi et gestion des partenaires métiers (sous-traitants, fournisseurs, écoles) - SAV agence Dimension stratégique - Accompagnement des équipes métiers (thématique affectée) de l'agence - Montée en compétence (plan de formation) - Formation interne - Animation de réunions de pôles Dimension transversale - Veille technique - Participation aux événements métiers au niveau national (interne / externe à la société) Dimension commerciale - Montage et rédaction des offres commerciales du Pôle - Réponses aux appels d'offres et concours - Développement commercial du Pôle en lien avec la direction d'agence Une superbe équipe et la possibilité de travailler en collaboration avec nos acousticiens, AMO environnement et écologues Charte de télétravail Groupe Accord d'intéressement et de participation Prime congés d'été Possibilité de véhicule de fonction ou vélo de fonction PROFIL : Niveau Bac +5 dans le domaine de la construction durable 5 ans d'expérience souhaitée en thermique du bâtiment Les plus : - Une expérience passée en management - Une expérience passée en CVC - Une expérience passée en QAI Savoir-être - Sens de l'organisation - Travail en équipe - Aisance relationnelle - Autonomie et initiatives - Ecoute - Qualité rédactionnelle
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Entreprise
Ekkoïa
Nous sommes spécialisés dans le conseil & l'évaluation de la performance énergétique, acoustique & environnementale des projets de construction (résidentiel et non résidentiel). Nous suivons les projets de la conception à la réalisation et jusqu'à l'exploitation. PME à taille humaine reconnue pour son fonctionnement en mode start-up, nous sommes animés au quotidien par l'esprit d'équipe & la réussite collective de nos objectifs. Cette volonté d'agir permet à chacun de s'épan...
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Directeur adjoint/ Directrice adjointe d'association (H/F)
CIDFF - 31 - TOULOUSE
Les CIDFF 5Les Centres d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles) sont des associations présentes sur le territoire français depuis les années 1970 avec comme objectif de favoriser...
CDD - Temps plein
Publié il y a plus de 30 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Chef de service (H/F)
CERESA - 31 - TOULOUSE
L'association CERESA spécialisée dans l'accompagnement d'enfants et adolescents avec TSA recherche 1 chef de service, en CDI (contrat cadre CCNT66), à temps plein. Prise de poste souhaité : janvier...
CDI - Temps plein
Publié il y a plus de 30 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable de secteur H/F
31 - CARBONNE
Sous l'autorité du responsable hiérarchique, le/la responsable de secteur a pour mission de : Assurer la communication et la promotion du service de répit « Bulle d'air » auprès des partenaires et...
CDD - Temps plein
Publié il y a plus de 30 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Directeur franchisé en services à la personne F/H - VIVASERVICES Développement (H/F)
VIVASERVICES Développement - 31 - TOULOUSE
Changement de cap dans votre carrière, volonté de devenir votre propre patron et de donner du sens à votre quotidien... Pourquoi ne pas devenir franchisé dans les services à la personne ? ...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 21 jours
Franchise
Non renseigné
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)