POSTE : Chargé d'Affaires H/F DESCRIPTION : Manpower ? Cabinet de Recrutement Auvergne recherche pour son client, acteur reconnu du secteur des industries manufacturières et de la production, un(e) : Chargé d'affaires (H/F) Vous êtes capable de superviser et piloter des chantiers privés et publics, en neuf, rénovation ou maintenance. Le poste couvre l'organisation des moyens techniques, humains et financiers, ainsi que le suivi opérationnel et la coordination des équipes, jusqu'à la réception des travaux. Votre rôle s'articule autour des missions suivantes : ? Traitement des appels d'offres - Analyser les besoins des clients - Élaborer les devis et les études techniques - Constituer les dossiers de réponse aux appels d'offres Préparation des chantiers - Analyser les dossiers techniques et les documents contractuels (MOA / MOE) - Établir le budget détaillé et optimiser la marge - Sélectionner les fournisseurs et sous?traitants - Planifier les moyens humains, matériels et logistiques - Préparer les commandes, PPSPS, plans d'exécution et projections à 3 / 6 / 12 mois - Établir le calendrier prévisionnel et vérifier la conformité juridique du chantier Pilotage et suivi opérationnel - Suivre le planning et l'avancement des travaux - Contrôler la qualité, la sécurité et le respect des exigences techniques - Encadrer les chefs de chantier, chefs d'équipe et les équipes terrain - Gérer les aléas et ajuster les moyens en conséquence - Participer aux réceptions, DOE, constats et livrables - Assurer le suivi hebdomadaire des chantiers et des indicateurs de performance Gestion économique & relation client - Assurer le reporting financier et technique auprès du maître d'oeuvre - Gérer les aspects contractuels, les avenants et les litiges - Entretenir un relationnel de qualité avec l'ensemble des parties prenantes - Participer aux actions d'amélioration continue (procédures, stockage, organisation) Profil recherché - Formation technique (BTP, génie civil, travaux, etc.) - Expérience confirmée en gestion de chantiers et en management d'équipes Compétences requises - Solides compétences techniques, réglementaires et normatives - Maîtrise de la gestion économique et administrative de chantier - Connaissances en qualité, sécurité, environnement (QSE) - Aptitudes managériales Qualités personnelles attendues - Organisation, rigueur et sens de l'anticipation - Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle - Aisance relationnelle, sens de l'écoute et adaptabilité - Sens de la négociation et esprit d'analyse Conditions - Statut TAMC - Temps plein - Déplacements réguliers sur chantiers - Management d'équipe - Permis B obligatoire Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :