Description de l'entreprise Dans le cadre de l'ouverture d'une micro-crèche Les Petits Preneurs (rue Naujac), nous cherchons un(e) professionnel(le) titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture ou Infirmière. La structure accueillera entre 12 et 14 enfants de 3 mois à 3 ans (et jusqu'à 4 ans en périscolaire). Notre équipe est composée de 5 professionnelles qualifiées - diplômées (sans compter la Référente Technique). La micro-crèche sera adossée à un coworking-bureau qui accueille également les parents en télétravail. Date de prise de poste : à partir du 20 octobre. Description du poste Il anime, encadre et coordonne les activités d'éveil. Il assure un rôle de formateur et de moteur dans la mise en place de projets. Enfin, il s'assure de la sécurité et du bien-être psychique, affectif et physique du jeune enfant. Les principales missions de la personne qui nous rejoindra sont : * Garantir le cadre réglementaire, pédagogique, éducatif et de qualité de la structure en lien avec le projet de l'établissement * Participer aux activités journalières d'animation et de soins auprès des enfants * Participation à l'entretien des locaux et du matériel * Animer la relation avec les familles et réaliser les visites ainsi que l'accueil des familles * Participer aux missions administratives en lien avec ses compétences (exemple une AP sera chargée de vérifier en lien avec la Directrice (ex RT) le suivi vaccinal des enfants) * Veiller au respect des protocoles de soins et les mettre à jour et en application. D'autres missions plus opérationnelles lui sont confiées : * Organisation d'activités pour les enfants * Organisation de rencontres parents-professionnelles * Gestion des présences et des absences Nous cherchons une personne motivée, passionnée par les touts-petits et qui souhaite s'engager dans un projet éducatif et bienveillant pour les enfants au sein d'une équipe à taille familiale. La structure sera ouverte du lundi au vendredi de 8h à 18h30. Chaque professionnelle recevra son planning annuel en début d'année ou au début de son contrat de travail et réalisera des ouvertures et des fermetures, ainsi qu'une horaire de milieu. Le planning sera le même toutes les semaines afin que chaque membre de l'équipe puisse s'organiser dans sa vie privée. Afin de garantir un accueil de qualité, les professionnelles seront toujours deux à l'ouverture et à la fermeture de la structure. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 500,00€ à 1 800,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 20/10/2025