Agent polyvalent voirie-espaces verts (H/F) 56 - FEREL
Offre n° 203BYPC
Agent polyvalent voirie-espaces verts (H/F)
56 - FEREL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 janvier 2026
Au cœur d'un territoire rural, en bordure de Vilaine et à proximité de l'océan Atlantique, la commune de Férel organise ses services pour répondre aux besoins de ses 3 500 habitants. Au sein des services techniques, la commune recherche un agent polyvalent voirie espaces verts, dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, pour un contrat de 6 mois. L'agent intègre une équipe de 11 personnes constituée de deux unités de travail (voirie-espaces verts et bâtiments-entretien des locaux). Activités principales : - Surveillance, entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels, des terrains de foot, du cimetière, des chemins ruraux, des haies et des réseaux d'eau pluviale - Réalisation des opérations de plantations et fleurissement - Entretien de la voirie communale - Entretien courant et maintenance des matériels et engins - Participation à la gestion courante des ateliers municipaux - Contribution à la préparation et organisation matérielle (matériel, installation, démontage) des évènements (festivités, élections.) : Activité secondaires : L'agent.e pourra aussi travailler en renfort au sein de l'unité bâtiments entretien des locaux selon les nécessités de service. Connaissances, expériences et aptitudes requises : - Connaissance des techniques de bases d'intervention des différents métiers en voirie et espaces verts pour être en capacité de réaliser tous les travaux d'entretien et de maintenance - Expérience en espaces verts vivement appréciée - Règles d'hygiène et de sécurité au travail - Conduite d'engins (petits engins de chantier, tracteur de + de 50 CV, PEMP 1A, 1B, 3A, 3B) - Permis B obligatoire - Permis C apprécié - 1er niveau de maitrise des outils informatiques et bureautiques, en particulier : Excel, Word, Outlook, Internet Savoirs être - aptitudes : - Sens du service public - Autonomie dans le respect des consignes - Rigueur - Capacités d'organisation - Capacité d'adaptation - Savoir rendre compte à sa hiérarchie - Aptitude à travailler en équipe - Réactivité, disponibilité - Discrétion Rémunération : Rémunération statutaire adjoint technique territorial Régime indemnitaire (IFSE et CIA) selon le groupe de fonction C3 agent qualifié Renseignements auprès de la Directrice des Services Techniques et de l'Urbanisme : rachel.laille@ferel.fr ou 02 99 90 57 88 CV, lettre de motivation à adresser avant le 06/02/2026 à l'attention de Monsieur le Maire de Férel - 1 Place de la Mairie - 56 130 FÉREL
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
40H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Rémunération statutaire adjoint technique territorial
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Sécuriser le périmètre d'intervention
- Techniques de fauchage
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
- C - Poids lourd
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
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