Employé / Employée de ménage (H/F) 50 - HAUTEVILLE SUR MER
Offre n° 203CBHH
Employé / Employée de ménage (H/F)
50 - HAUTEVILLE SUR MER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 janvier 2026
Au sein de son établissement d'Hauteville sur Mer, Azureva recrute un(e) Employé(e) de Ménage en CDD saisonnier pour la saison 2026, du 17 mai jusqu'au 27 septembre à temps partiel. En qualité d'employé(e) de ménage, vous réalisez les travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des parties communes de l'établissement et ponctuellement des logements, en fonction des besoins de l'exploitation dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous aurez notamment pour mission de : 1. Réaliser en priorité, le nettoyage des "parties communes" de l'établissement selon le planning des tâches et les impératifs de production fixés par la hiérarchie ; 2. Réaliser le ménage des logements dans les délais impartis et selon les méthodes et le plan qualité de nettoyage de l'entreprise ; 3. Participer au suivi et à l'organisation de l'approvisionnement en fournitures et produits de nettoyage : suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et les signaler à sa hiérarchie, contrôler l'état et le contenu du chariot. 4. Identifier et signaler rapidement, à sa hiérarchie, les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier, des équipements de la chambre et de tout élément de l'établissement en général.
- Type de contrat
-
Saisonnier - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 24H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- CSE
- Restauration
- Complémentaire santé
- smic
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Normes d'hygiène et de propreté
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Employeur
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