Accompagnateur / Accompagnatrice (H/F)

Accompagnateur / Accompagnatrice (H/F) 44 - ST MOLF

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Offre n° 203DFYT
Accompagnateur / Accompagnatrice (H/F)

44 - ST MOLF - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 janvier 2026

3 Postes à pourvoir pour encadrer les séjours adaptés du 14 au 17 avril ou du 10 au 30 juillet ou du 31 juillet au 20 août (nourri, logé, blanchi) Vous accompagnez un groupe d'adultes en situation de handicap (10 vacanciers pour 5 accompagnants) Vous les accompagnez dans toutes les tâches et les gestes de la vie en collectivité et veillez à leur insertion et participation lors de leurs vacances. Vous encadrez les animations, les sorties et proposez des activités. Vous avez les compétences pour interagir avec le groupe que vous encadrez et vous communiquez avec la directrice de la maison Rivage. Vous pouvez effectuer des nuits de veille couchées. Profils souhaités : Titulaire BAFA ou inscrits dans une formation paramédicale ou Médico-sociale Vous pouvez être amené.e.s à conduire le véhicule de l'association, permis de conduire souhaitable, ainsi que PSC1 (prévention 1er secours) Entre 51 et 72€ net/Jour et frais de déplacement sur justificatif (50€ max)

Type de contrat
CDD - 21 Jour(s)
Contrat d'Engagement Educatif
Durée du travail
35H/semaine Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • Hébergement
  • entre 51 et 72
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 1 MoisCette expérience est indispensable

Formations

  • CAP, BEP et équivalents - BAFA Exigé
  • Bac ou équivalent Service à la personne

Compétences

  • aider à la toilette et à la vie quotidienne Cette compétence est indispensable
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
  • Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgenceCette compétence est indispensable
  • Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Assurer l'accueil des personnes en situation de handicap
  • Assurer la sécurité des participants durant l'activité
  • Assurer la sécurité des participants durant les excursions
  • Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • Concevoir une animation événementielle
  • Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie
  • Participer aux tâches de la vie collective quotidienne, selon les besoins et l'autonomie des personnes
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Règles de sécurité des biens et des personnes
  • Sensibilisation aux besoins spécifiques des personnes handicapées
  • Veiller au respect des règles de vie collective

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

La Maison Rivage

3 à 5 salariés


Mme Myriam CABOT

Voir la page employeur

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