Travailleur social (H/F)

Travailleur social (H/F) 63 - ST REMY SUR DUROLLE

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Offre n° 203DKCK
Travailleur social (H/F)

63 - ST REMY SUR DUROLLE - Localiser avec Mappy

Publié le 26 janvier 2026

L'A.D.S.E.A. 63 recherche pour l'hébergement collectif à la MECS L'Arc-En-Ciel un travailleur social ayant une expérience dans le champ de la Protection de l'Enfance. La Maison d'Enfants est ouverte en continu 365 jours par an, 24 H/24. Elle se compose de 40 places d'hébergement (38 places effectives et 2 chambres de repli). La Maison d'Enfants L'Arc-En-Ciel répond à deux grands objectifs, protéger les mineurs en danger et accompagner la parentalité, sous réserve des dispositions ordonnées par le magistrat, et cela afin que le lien parents-enfant(s) soit soutenu par des professionnels. MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice et du Chef de Service Éducatif, le travailleur social exercera sur différents groupes d'enfants accueillis en hébergement collectif. Sa mission principale consiste à accompagner les enfants afin de favoriser leur autonomie, leur insertion sociale et leur épanouissement personnel. Il aura notamment pour mission de : Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant en formalisant ses observations, en éclairant les prises de décision, en prenant en compte le rôle des familles dans l'action éducative, Prendre en compte les projets personnalisés des enfants dans les actions à conduire, Organiser et animer des temps de vie collective (repas, prise en charge de la vie quotidienne, activités .), Proposer, créer, mettre en place et animer des projets d'activité avec et pour les enfants, Travailler avec les familles, Entretenir des liens réguliers avec l'ensemble des partenaires, S'inscrire dans le travail d'équipe (éducative, pluridisciplinaire et institutionnelle). COMPÉTENCES REQUISES Le métier de travailleur social requiert de solides compétences relationnelles, telles que l'écoute, l'empathie et la capacité à instaurer une relation de confiance. Il nécessite également des capacités d'observation et d'analyse afin d'adapter l'accompagnement aux besoins des enfants accueillis. Le travail en équipe pluridisciplinaire, le sens de l'organisation et la gestion de situations complexes sont essentiels, tout comme l'adaptabilité et la stabilité émotionnelle. Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé ou Éducateur Jeunes Enfants ou Moniteur Éducateur ou Assistant social ou Technicien de l'Intervention Social et Familiale ou Accompagnant Éducatif et Social (ou tout autre niveau équivalent). Par ailleurs, en tant que professionnel intervenant dans un service de la protection de l'enfance et dans l'hypothèse où votre candidature serait retenue, ilretenue, il vous reviendra de nous fournir une attestation d'honorabilité. RÉMUNÉRATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL Suivant Convention Collective du 15 mars 1966 Temps de travail annualisé 6 jours de congés supplémentaires par trimestre (hors 3ème trimestre) Reprise d'ancienneté totale ou partielle possible suivant expérience et selon CCN 66

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Salaire
  • selon convention collective

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé - ou EJE ou moniteur éducateur... Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

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