Aide médico-psychologique (AMP-AES) / Aide soignant(e) (H/F)

Aide médico-psychologique (AMP-AES) / Aide soignant(e) (H/F) 59 - DOUAI

Offre n° 203DSSS
Aide médico-psychologique (AMP-AES) / Aide soignant(e) (H/F)

59 - DOUAI - Localiser avec Mappy

Publié le 26 janvier 2026

Rejoignez l'association BETSHAIDE Douai et donnez du sens à votre engagement professionnel ! Sous l'autorité du directeur général et des deux directeurs, vous intégrerez une équipe éducative dynamique de 4 professionnels (ES/AMP/AS). Votre mission : accompagner avec bienveillance 8 adultes en situation de déficience intellectuelle moyenne, en favorisant leur épanouissement, leur bien-être et leur autonomie au quotidien. Vos missions principales : Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, aide à la toilette, habillement, préparation et prise des repas, distribution des médicaments, etc. Organisation et participation à des sorties et activités extérieures (permis B obligatoire). Animation et mise en place d'activités au sein de notre accueil de jour (préparation, mise en œuvre, évaluation). Réalisation de tâches ménagères pour assurer un cadre de vie agréable. Profil recherché : Savoir-être essentiels : Adaptabilité, rigueur, dynamisme, empathie et sens du relationnel pour faire vivre le quotidien des résidents. Permis B indispensable pour les déplacements et sorties. Expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap appréciée.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Travail durant les vacances scolaires
Travail en horaires fractionnés
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois
  • Restauration
  • comprend L'indemnité Laforcade
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s) - AppréciéeCette expérience est indispensable

Formations

  • CAP, BEP et équivalents - A.M.P. / A.E.S. Cette formation est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents - Aide soignant(e) Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner une personne lors d'un déplacementCette compétence est indispensable
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnéesCette compétence est indispensable
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinairesCette compétence est indispensable
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Connaissance des principes de la bientraitanceCette compétence est indispensable
  • Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissementCette compétence est indispensable
  • Contribuer au bien-être physique d'une personneCette compétence est indispensable
  • Contribuer au bien-être psychologique d'une personneCette compétence est indispensable
  • Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnesCette compétence est indispensable
  • Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et socialCette compétence est indispensable
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennesCette compétence est indispensable
  • Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexteCette compétence est indispensable
  • Procédures d'urgence et de premiers secoursCette compétence est indispensable
  • Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Rendre compte de son activitéCette compétence est indispensable
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
  • Règles de confidentialitéCette compétence est indispensable
  • Savoir alerter en cas de problèmeCette compétence est indispensable
  • Veiller à l'hygiène corporelle des personnesCette compétence est indispensable
  • Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
  • Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
  • Contribuer à des projets d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
  • Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • Principes de diététique et de l'équilibre nutritionnel
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Règles de prévention des risques professionnels
  • Techniques d'accueil de la personne accompagnée
  • Techniques de communication interpersonnelle
  • Techniques de communication non verbale
  • Techniques de gestion de conflits

Langue

  • FrançaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Employeur

Logo de l'employeur ASSOCIATION BETHSAIDE

ASSOCIATION BETHSAIDE

20 à 49 salariés

Association dont le but est d'aider, soutenir, accompagner dans leur vie de tous les jours, quel que soit leur âge, des adultes porteurs d'un handicap intellectuel. Promouvoir et favoriser leur insertion sociale et familiale, notamment par une vie communautaire en contribuant au développement relationnel par des actions éducatives et pédagogiques adaptées aux besoins de la personne, à ses aspirations, à son niveau de développement, à ses potentialités, à l'évolution de son état, à son âge.

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