Educateur d'internat (H/F) 21 - AHUY
Offre n° 203DTDV
Educateur d'internat (H/F)
21 - AHUY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 janvier 2026
Le Département de la Côte-d'Or œuvre au quotidien pour le bien-vivre de ses 540 000 habitants. 2 600 agents répartis sur le territoire départemental assurent les missions de solidarités humaines et territoriales décidées par le Conseil départemental. Rejoindre les services du Département, c'est mettre ses compétences au service de la population de la Côte-d'Or. Département dynamique, solidaire et innovant, rejoignez une collectivité idéalement située à 1h30 de Paris et 2 h de Lyon, première destination nature et patrimoine entre Paris et Lyon où il fait bon vivre. Le Conseil Départemental recrute 2 éducateurs d'internant (F/H) pour sa Maison Départementale de l'Enfance Côte-d'Or site Simone Veil, unités enfance et adolescence. Contexte : La Maison Départementale de l'enfance Côte-d'Or a pour mission de protéger et d'accompagner les enfants en danger ou en difficulté, en proposant des services adaptés à leurs besoins. Elle facilite également l'accès aux droits et aux ressources pour les familles, en collaborant avec divers acteurs sociaux et éducatifs. Le site Simone Veil assure principalement des missions d'accueil d'urgence sur l'ensemble du Département. Missions : L'éducateur d'internat a pour mission d'accueillir, de protéger, et d'accompagner les enfants et adolescents confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, y compris en situation d'urgences, en garantissant leur sécurité, leur bien-être et la continuité de leur prise en charge. Il observe et évalue les besoins, en vue de co-construire, sous la responsabilité du Chef de service éducatif, le projet individuel de chaque enfant, dont il assure la référence éducative dans le respect du cadre légal et éthique Engagé dans un travail d'analyse des pratiques professionnelles, l'éducateur s'adapte de manière à garantir une prise en charge singulière de chaque enfant, coordonne ses actions éducatives et partenariales, assure le suivi des dossiers et la rédaction des écrits professionnels, en lien étroit avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire Il veille à maintenir un environnement collectif sain, agréable, et de qualité, participe activement à la vie quotidienne, aux activités et à la dynamique d'équipe. L'éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de l'établissement et de service. Contexte particulier : - Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé (DEES) exigé - Horaires d'internat (base hebdomadaire en 39h10) - Permis de conduire B indispensable - Encadrement d'élèves stagiaires/apprentis Profil et compétences : - Connaissance du public accueilli, de la relation d'aide, - Capacités à élaborer, conduire et évaluer des projets et actions éducatives individuelles et collectives, incluant l'animation de groupes. - Capacités rédactionnelles de rapports socio-éducatifs - Maîtrise du cadre législatif de la protection de l'enfance et des droits des usagers, - Qualités professionnelles indispensables : écoute, travail en équipe, maîtrise de soi, discrétion, adaptabilité, esprit d'initiative, sens du service public et intérêt pour la formation continue. Rémunération statutaire + indemnité de sujétion + avantages sociaux (CGOS, titres-restaurant, etc.). Lieu de travail : 4 allée de l'Enfance à Ahuy
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
39H10/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2345.0 Euros sur 12.0 mois
- Rémunération statutaire + indemnité de sujétion + avantages sociaux (CGOS, titres-restaurant, etc.).
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE d'Educateur Spécialisé Cette formation est indispensable
Compétences
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Concevoir un projet éducatif
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
- Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Maintenir un environnement sécurisé et confortable
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
- Savoir alerter en cas de problème
- Techniques d'accueil de la personne accompagnée
- Techniques d'écoute active et de médiation
- Techniques de gestion de conflits
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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