Agent d'entretien locaux adm / chargé des vins d'honneur (H/F) 73 - UGINE
Offre n° 203DZJZ
Agent d'entretien locaux adm / chargé des vins d'honneur (H/F)
73 - UGINE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 janvier 2026
La Ville d'Ugine, commune d'environ 7 300 habitants, est située en Savoie dans la région Auvergne Rhône-Alpes, membre de la Communauté d'agglomération Arlysère. Engagée pour ses habitants, elle offre un cadre de vie sécurisé, préservé et diversifié, un tissu économique développé ainsi qu'une offre de services publics riche et renouvelée. DEFINITION DU POSTE Placé(e) sous l'autorité de la référente animation locale du pôle affaires générales et vie locale, vous participez à l'entretien et la propreté des locaux de la mairie et à l'organisation des vins d'honneur. Vous travaillez en binôme. Ce poste nécessite discrétion, capacité d'organisation et rigueur. MISSIONS Vous assurez les missions suivantes : - Entretien et propreté des locaux administratifs de la Mairie d'Ugine - Du lundi au Vendredi de 17h30 à 20h - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux (bureaux, salles, sanitaires, couloirs.), - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Utiliser et entretenir le matériel de nettoyage mis à disposition (autolaveuse.) - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes, - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces et des lieux à traiter et respecter les conditions d'utilisation des produits, - Trier et évacuer les déchets et les répartir dans les conteneurs adaptés. - Organisation des cérémonies et vins d'honneur - Préparer et organiser les vins d'honneur, réceptions et cérémonies officielles en lien avec le référent animation locale, - Récupérer les commandes auprès des différents fournisseurs, - Mettre en place le mobilier, la décoration et dresser les tables, - Accueillir les invités et assurer le service lors des vins d'honneur, - Effectuer le rangement et le nettoyage après les évènements. PROFIL - Permis B obligatoire (pour les vins d'honneur) - Discrétion, autonomie et rigueur, - Sens de l'organisation, - Sens du service public, - Bonne présentation et courtoisie. CONDITIONS DE REMUNERATION / DE POSTE - Rémunération selon les grilles statutaires par référence au cadre d'emplois des adjoints techniques - Régime indemnitaire (RIFSEEP) + prime annuelle + participation à la prévoyance collective et à la mutuelle.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en horaires décalés
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1050.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- Selon grille indiciaire adjoint technique
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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