Votre mission si vous l'acceptez : vous accompagnez la montée en compétences de l'ensemble des collaborateurs sur les outils digitaux de l'organisation. Vous concevez, animez et évaluez des formations adaptées aux besoins de chaque métier, tout en assurant un onboarding fluide des nouveaux arrivants et un accompagnement sur le long terme des équipes déjà en place. Conception & préparation * Identifier les besoins de formation avec les managers et les métiers. * Concevoir des parcours adaptés (supports, tutoriels, vidéos, modules e-learning.). * Structurer des programmes clairs, en tenant compte des niveaux et contraintes opérationnelles. Animation * Animer des formations en présentiel et à distance * Adapter vos méthodes aux profils des participants * Faciliter la prise en main des outils et répondre aux questions en direct. Évaluation & amélioration continue * Évaluer les niveaux initiaux et les acquis. * Mettre à jour les contenus selon les retours et l'évolution des outils. * Assurer une veille pédagogique et technologique régulière. Support & accompagnement * Être le référent interne des usages digitaux. * Proposer des ateliers pratiques et sessions avancées. * Expliquer les cas d'usage IA et rédiger les procédures associées. * Participer aux projets outils et contribuer aux phases de tests. Ce que nous recherchons * Vous êtes passionné(e) par la transmission et à l'aise dans des environnements digitaux en constante évolution. Doté(e) d'une forte aisance relationnelle, vous savez captiver un public, adapter votre discours et créer des parcours d'apprentissage pertinents. Vous être notre perle rare si vous avez : * Expérience confirmée d'au moins 3 années en formation interne ou externe, idéalement dans un contexte digital. * Sens de la pédagogie, écoute active et excellente communication. * Capacité à adapter vos méthodes en fonction des profils et niveaux de vos apprenants. * Curiosité naturelle et appétence pour les nouvelles technologies. * Force de proposition pour co-construire des programmes alignés sur les besoins métiers. Vous maîtrisez naturellement les outils digitaux tels que Hubspot (CRM) Microsoft 365 (Teams, SharePoint, OneDrive), Copilot Votre savoir-faire inclut également la création de supports pédagogiques (PowerPoint, PDF, tutoriels vidéo), la conception de modules e-learning (quiz interactifs) et la structuration de parcours de formation clairs, efficaces et orientés utilisateur. Les conditions de travail Notre cabinet s'inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences. Déplacements réguliers sur site à prévoir Les conditions salariales * Une rémunération globale entre 30 000 et 35 000 euros bruts (selon profil) ; * 35h sur 4 jours et demi ou 4 jours/5 jours ; * Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine ; * CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux.); * Convention annuelle pour l'ensemble des collaborateurs ; * Moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités de cohésion lors des séminaires.). Quelques mots sur notre process de recrutement * Toutes les candidatures reçues seront étudiées. * Si vous êtes présélectionné(e) Charlotte, notre chargée de recrutement, sera ravie d'échanger avec vous. * S'en suivra un entretien avec notre DRH. * Si ça matche une proposition d'embauche vous sera adressée.