Offre n° 203FLZF
Assistant administratif / Assistante administrative

Actualisé le 27 janvier 2026

Au sein de cette entreprise du bâtiment en pleine activité (plomberie / chauffage / électricité / ventilation) sur St Macaire en Mauges, vous intervenez pour renforcer notre organisation et accompagner nos équipes. Vos missions sans exhaustivités : Gestion administrative des dossiers (suivi financier, tableaux de bord, relances) Organisation des agendas, plannings et suivi de chantiers Gestion des mails, du courrier et de l'accueil téléphonique/physique Support comptable : saisie, pointage bancaire, suivi fournisseurs Préparation des éléments variables pour la paie Rédaction de documents et commandes de fournitures À l'aise avec les outils bureautiques notamment à l'utilisation de l'environnement iMac ou un iPad. ( utilisation des logiciel Pages, Numbers, Safari, Chrome... ) Organisé(e), autonome, fiable et polyvalent(e) Bon relationnel et sens des priorités Ce que nous offrons Poste clé au sein d'une entreprise à taille humaine Autonomie, confidentialité, efficacité et polyvalence Environnement de travail stable et convivial Poste évolutif Mutuelle d'entreprise

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Horaire de 13.5 Euros à 16.0 Euros

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac+2 ou équivalents - BTS Gestion PME, STMG

Compétences

Classer des documentsCette compétence est indispensable
Gestion administrative du courrierCette compétence est indispensable
Gérer les agendas et planifier des rendez-vousCette compétence est indispensable
Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
Accueillir, orienter, renseigner un public
Archiver des dossiers et documents de référence
Assurer la gestion administrative d'une activité
Coordonner l'activité d'une équipe
Définir des besoins en approvisionnement
Modalités d'accueil
Normes rédactionnelles
Organiser la logistique des recrutements et des formations
Organiser le traitement des commandes
Renseigner, mettre à jour une documentation technique
Règles d'affranchissement du courrier
Réaliser des opérations comptables
Réaliser la gestion administrative du personnel
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
Utiliser les outils numériques