Nos valeurs réaffirmées par notre label qualité EDUFORM sont caractérisées par le sens du service, l'équité et l'égalité d'accès à l'ensemble des services proposés, la recherche de la satisfaction des objectifs individuels en termes d'insertion et de promotion professionnelle. Travailler au GRETA Côtes Normandes c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire ayant pour objectif la réussite et l'insertion professionnelle du plus grand nombre, et notamment les publics les plus fragilisés. Le GRETA Côtes Normandes recrute un(e) Coordonnateur(trice) sur son antenne de Seine et Caux à Fécamp. Missions En étroite collaboration avec le/la Responsable Technique, vous aurez pour missions de participer à la conception et assurer la mise en œuvre d'actions de formation sur le plan logistique, administratif, financier et pédagogique. Ingénierie pédagogique - Contribuer à la conception des projets pédagogiques et de parcours individualisés - Participer à la constitution des équipes pédagogiques, assurer leur animation et la régulation tout au long de l'action - Adapter les contenus de formation à une demande spécifique en lien avec les équipes - Animer, coordonner et impulser l'évolution des pratiques de l'équipe pédagogique - Accompagner les formateurs dans l'appropriation des séquences et/ou contenus pédagogiques, des cahiers des charges et réponses aux appels d'offre - Veiller à l'organisation et à l'enrichissement des ressources pédagogiques Activités administratives - Gérer et planifier les aspects administratifs, pédagogiques, budgétaires et logistiques des dispositifs de formation - Veiller à l'adéquation entre les moyens matériels et les activités pédagogiques. - Organiser la validation des acquis adaptée au bénéficiaire - Suivre les indicateurs financiers relatifs aux actions de formation et leur rentabilité pour faire du reporting au Responsable Technique - Planifier, suivre et valider l'activité des formateurs et rendre compte au Responsable Technique - Faire remonter les demandes de nouveaux équipements et matériels pédagogiques au Responsable Technique Accueil et accompagnement pédagogique du bénéficiaire - Organiser le recrutement, le positionnement, l'accueil, l'information et le suivi pédagogique des bénéficiaires en lien avec les formateurs - Etre l'interface de communication entre bénéficiaires, partenaires et prescripteurs - Assurer le suivi post-formation des bénéficiaires et coordonner les échanges avec les différents acteurs impliqués dans l'accompagnement vers l'emploi - Mettre en place et animer des réunions d'équipe pour les personnels administratifs et pédagogiques - Organiser et réaliser les bilans pédagogiques, préparer les comités de pilotage en lien avec le Responsable Technique et le Conseiller en Formation - S'assurer du respect du cahier des charges et en rendre compte au Responsable Technique - Accompagner les stagiaires dans leur parcours de formation (écoute, conflits, régulation) - S'assurer du déploiement des outils de suivi stagiaires (livret d'accompagnement, livret de formation, bilan de satisfaction) ; - Contribuer à la veille concurrentielle sur le secteur ou sur le territoire - Préparer les audits en collaboration avec le Responsable Technique et le Conseiller en Formation et y participer - Proposer et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires pour une mise en conformité aux procédures qualité et aux attentes du client ; - Assurer le lien et conforter les contacts avec les clients, les partenaires, les