Animateur d'équipe tôlerie (H/F)

Animateur d'équipe tôlerie (H/F) 57 - WOUSTVILLER

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Offre n° 203JVXS
Animateur d'équipe tôlerie (H/F)

57 - WOUSTVILLER - Localiser avec Mappy

Actualisé le 29 janvier 2026

RENZ, filiale d'un groupe allemand, est le leader européen et précurseur dans son domaine. Nous concevons, fabriquons et commercialisons des solutions pour la gestion du courrier et des colis, avec un positionnement Premium. Nos produits - boîtes aux lettres et boîtes à colis - sont présents sur les marchés du second œuvre du bâtiment, de la distribution grand public et professionnelle, et nous nous diversifions vers les secteurs du Retail et du Business. En France, nous comptons une centaine de collaborateurs engagés pour offrir qualité, design et fiabilité à nos clients. LE POSTE - LES MISSIONS Vous assurez la programmation ainsi que la conduite des équipements de tôlerie (poinçonneuse Trumpf) tout en encadrant et en animant une équipe composée de 3 à 6 opérateurs. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : o Piloter et programmer la poinçonneuse en lien avec le bureau d'études o Réaliser les prototypes et la maintenance de premier niveau des équipements o Organiser l'activité de l'équipe, gérer les encours et garantir le respect du plan de production o Veiller au respect des exigences de qualité, de sécurité et des standards internes (5S, Lean, règlement intérieur) o Animer et encadrer l'équipe au quotidien o Former, accompagner et suivre la montée en compétences de son équipe Contrat 35h - Poste en 3x8 Le poste est situé à Woustviller (57) LE PROFIL Issu(e) d'une formation technique de type Bac professionnel (chaudronnerie, mécanique, productique, usinage.), vous justifiez d'une expérience réussie en environnement industriel. Vous disposez d'une expertise confirmée dans un ou plusieurs procédés de tôlerie et présentez de bonnes aptitudes au pilotage et à la programmation d'une poinçonneuse. Vous possédez de réelles capacités managériales et savez organiser l'activité, accompagner votre équipe et contribuer au développement des compétences. Une connaissance des méthodes d'amélioration continue ou des outils d'organisation industrielle serait un atout. La détention des CACES 1-3-5, du CACES Gerbeur R485 ainsi qu'une habilitation électrique serait appréciée. Reconnu(e) pour votre exemplarité, votre leadership, votre rigueur et votre sens du collectif, vous faites preuve de pédagogie et favorisez un environnement de travail collaboratif et efficace.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Salaire
  • Indemnité transports
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Complémentaire santé
  • CSE
  • A négocier selon profil
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
  • Secteur d'activité : Fabrication d'articles métalliques ménagers

Employeur

SARL RENZ

50 à 99 salariés


Mme Sandra MULLER

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