Le DITEP La découverte est un service médico-social dédié aux enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap, entre 6 et 20 ans. Ces derniers présentent des troubles psychiques impactant la relation à autrui et entravant la vie familiale, sociale, scolaire et professionnelle. L'établissement assure l'accueil des enfants et adolescents sur 2 sites géographiques à Quéven et Auray. Cadre général de la mission : Sous la responsabilité du directeur, en référence aux valeurs associatives, au projet d'établissement et aux missions dévolues aux DITEP, la/le Moniteur éducateur - AES, intervient auprès des jeunes de l'établissement. Elle/il travaille en cohérence avec la direction de l'établissement, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire du site et dans la dimension transversale du dispositif ITEP. Elle/il agit dans une dynamique interdisciplinaire, dans le respect de la vie humaine et de la dignité de la personne. Vous êtes force de propositions, y compris sur les aspects liés à la vie institutionnelle et participerez à la construction d'un nouveau projet d'établissement dans une dynamique d'équipe positive et participative. Vos missions Interventions individuelles et de groupe sur les lieux de vie et d'accueil des enfants/adolescents Travail d'équipe interdisciplinaire et partage d'informations selon l'évolution des accompagnements des enfants/adolescents Collaboration avec les parents/responsables légaux des enfants/adolescents et les partenaires du service Participation aux réunions d'élaboration de projet, mise en œuvre et évaluation des projets personnel d'accompagnement Rédaction de bilans concernant la situation de l'enfant/adolescent Vous êtes force de propositions, y compris sur les aspects liés à la vie institutionnelle et participerez à la construction d'un nouveau projet d'établissement dans une dynamique d'équipe positive et participative. Votre profil Titulaire d'un diplôme de moniteur éducateur ou d'accompagnant éducatif et social Dynamique, rigoureux, organisé et autonome Avoir un très bon relationnel, savoir écouter, conseiller et accompagner des jeunes en situation de handicap avec troubles de l'attention et du comportement (relation de confiance, prise de recul.) Aisance rédactionnelles, élaboration de rapports et de bilans Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire Sait développer une posture réflexive sur sa pratique professionnelle Maitrise la méthodologie de projets Capacité d'adaptation Détenteur du Permis B - déplacements fréquents Le poste CDD REMPLACEMENT -1 MOIS RENOUVELABLE Prise de poste prévue : Dès que possible Date limite de candidature : 09/02/2026