Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie (H/F) 15 - AURILLAC
Offre n° 203MKWS
Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie (H/F)
15 - AURILLAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 février 2026
Voici les qualités requises pour nous rejoindre : Service clients; Sens du détail et de l'organisation; Esprit d'équipe; Rapidité, efficacité, ponctualité. Si jusque là tu te reconnais alors voici les missions du poste : _ A la réception _ Gestion des réservations; Informer les clients; Gestion des encaissements; Facturation; Service des petits-déjeuners; Service au bar (boissons chaudes, softs); Veiller à la propreté de l'espace de réception, bar et des sanitaires; Suivi des stocks du bar et de bureau; Travail soigné et rapide. _ En chambre _ Savoir préparer une chambre en cas de besoin (Chambre à blanc & recouche) Suivi des stocks de linge et de produits d'entretien Ce poste sera réparti de la manière suivante : Travail de matin ou d'après-midi être disponible le week-end (besoin ponctuel) Types de primes et de gratifications : Pourboires Compétences : Informatique (Microsoft office, logiciel de réservation,...) Anglais : Bases Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : Mars 2026 Type d'emploi : Temps plein
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros
- Complémentaire santé
- A négocier selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter et renseigner un clientCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissementCette compétence est indispensable
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Langue
- Anglais
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
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