Acheteur BUS (H/F)

Acheteur BUS (H/F) 69 - VENISSIEUX

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Offre n° 203MLJM
Acheteur BUS (H/F)

69 - VENISSIEUX - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 février 2026

Le périmètre concerne les achats de composants métalliques destinés aux différents sites de production d'Iveco Bus. Il inclut notamment : Les composants de tôlerie, utilisés dans la fabrication des structures et habillages des véhicules. Les ensembles soudés peints, intégrant des sous-ensembles mécano-soudés nécessitant une finition peinture, essentiels à la robustesse et à l'esthétique des bus. Les tubes cintrés, servant à la réalisation de structures tubulaires complexes. Les glissières, éléments fonctionnels intégrés dans les systèmes de sièges ou d'accès. Ce périmètre représente un volume d'achat annuel d'environ 45 millions d'euros, réparti entre 25 fournisseurs, principalement situés en Europe. Ces partenaires sont sélectionnés pour leur expertise technique, leur capacité à répondre aux exigences qualité du secteur automobile, et leur fiabilité logistique. L'objectif est d'assurer un approvisionnement sécurisé, compétitif et conforme aux standards industriels d'Iveco Bus, tout en soutenant les ambitions d'innovation et de performance des usines du groupe. Responsabilités Principales : Définition et Application de la Stratégie : Définir et appliquer la stratégie d'achat pour nos usines BUS (Iveco CZ, Iveco France et Heuliez). Proposition et Mise en Place du Budget : Être force de proposition dans la mise en place du budget achats commercial et technique. Négociations Commerciales : Négocier les contrats à long terme, les conditions générales d'achat et les contrats de garantie. Sourcing et Rationalisation : Réaliser l'activité de sourcing, de la sélection des fournisseurs à la recommandation finale, et rationaliser le panel fournisseur. Support Logistique et Qualité : Supporter les services logistique et qualité des usines au cas par cas. Réponses aux Appels d'Offres : Être acteur quant aux réponses spécifiques à apporter aux appels d'offres, y compris les alternatives aux fournisseurs souhaités par le client. Veille Technologique : Assurer une veille technologique du portefeuille. Ce que Nous Recherchons : Savoir-Faire : Expertise en achats et négociation. Connaissance des contraintes techniques, des technologies et des innovations. Gestion de projets de courte, moyenne et longue durée. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et SAP-MM. Savoir-Être : Curiosité professionnelle et intérêt pour l'activité de l'entreprise. Autonomie, ponctualité et prise d'initiatives. Rigueur, bon sens et respect des engagements. Capacité d'écoute, adaptation au changement et communication efficace. Intégration dans une équipe multiculturelle, discrétion, intégrité et équité. Pourquoi Nous Rejoindre : Chez Iveco, nous valorisons l'innovation, la collaboration et l'excellence. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où vos compétences seront reconnues et développées. Ensemble, nous construirons un avenir prometteur pour Iveco. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe qui valorise votre expertise et votre engagement. Ensemble, nous construirons un avenir prometteur pour Iveco.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 43000.0 Euros à 46000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Intéressement / participation
  • Primes
  • Indemnité transports
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 24 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • Négocier des conditions commerciales
  • Négocier un contrat

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Construction de véhicules automobiles

Employeur

IVECO FRANCE

250 à 499 salariés

Voir la page employeur

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