Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide (H/F)

Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide (H/F) 66 - PERPIGNAN

Offre n° 203NQXK
Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide (H/F)

66 - PERPIGNAN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 février 2026

Dans le cadre du renforcement de son équipe, le restaurant KFC Porte d'Espagne Perpignan recrute un employé polyvalent de restauration (H/F). Vous interviendrez sur l'ensemble des activités du restaurant : - Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale. - Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société - Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité - Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et prendre les commandes

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros à 12.20 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Cuire des viandes, poissons ou légumesCette compétence est indispensable
  • Préparer des plats culinairesCette compétence est indispensable
  • Préparer, assembler des plats simplesCette compétence est indispensable
  • Types de sandwichsCette compétence est indispensable
  • Procédures d'encaissement

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Restauration de type rapide

Employeur

KFC Porte d'Espagne Perpignan

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Site internet
https://kfcrecrute.postule.fr/

M. Melodie Segur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

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