DIrecteur d'agence (H/F) 46 - Cahors
Offre n° 203PCGX
DIrecteur d'agence (H/F)
46 - Cahors - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 février 2026
Responsable Développement - Secteur Lot (46) CDI - Création de secteur Dans le cadre de son développement, AGYV SARL ouvre un nouveau secteur dans le Lot (46) et recrute un Responsable Développement pour piloter cette création. Ce poste s'adresse à un profil expérimenté, souhaitant s'investir dans un projet structuré, durable et ambitieux. Ce poste ne convient pas : aux profils débutants, aux personnes souhaitant se lancer seules, sans cadre ni accompagnement. VOS MISSIONS En lien direct avec la direction, vous êtes le référent du secteur Lot et intervenez sur l'ensemble du développement commercial : Développement commercial BtoC (rénovation de l'habitat) Prospection, rendez-vous clients, conseil et vente Construction et structuration progressive du secteur Déploiement des méthodes et du savoir-faire AGYV Contribution active à la stratégie de développement de l'entreprise Le poste offre une forte autonomie, tout en s'appuyant sur un cadre, des outils et un accompagnement réel. Ce que nous vous apportons CDI dès le démarrage Rémunération sécurisée : fixe + variable Une entreprise existante, structurée et reconnue Des méthodes éprouvées, des outils et un savoir-faire technique Un accompagnement concret (vous n'êtes jamais seul) Profil recherché Expérience confirmée en commerce BtoC Idéalement dans la rénovation de l'habitat ou un univers proche Profil sérieux, structuré, fiable À l'aise dans la relation client et le conseil Envie de construire un projet dans la durée, avec une vision long terme La résidence dans le Lot n'est pas obligatoire : l'organisation, l'autonomie et la capacité à piloter un secteur priment.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des donnéesCette compétence est indispensable
- Données d'activité de la structure, du serviceCette compétence est indispensable
- Elaborer une stratégie commercialeCette compétence est indispensable
- Gestion budgétaireCette compétence est indispensable
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entrepriseCette compétence est indispensable
- Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Travaux de montage de structures métalliques
Employeur
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