AGENT DE PLANIFICATION (H/F) 29 - CHATEAULIN
Offre n° 203QMFP
AGENT DE PLANIFICATION (H/F)
29 - CHATEAULIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 février 2026
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du service d'aide à domicile, et dans le cadre du projet de service ainsi que du respect de la dignité des bénéficiaires, vous contribuez au maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie, en situation de handicap ou âgées. Vous garantissez la continuité et la qualité des prestations réalisées au domicile des personnes accompagnées, en lien étroit avec les aides à domicile et les partenaires. MISSIONS : - Accueil physique et téléphonique des familles, des bénéficiaires et des partenaires - Organisation du travail des aides à domicile : élaboration et suivi des plannings, gestion des congés, absences et arrêts de travail - Gestion des imprévus et participation à la continuité de service - Organisation et circulation de l'information au sein du service - Préparation des éléments de paie et de facturation - Suivi de l'activité du service (tableaux de bord, indicateurs) - Gestion administrative et suivi RH des agents contractuels : déclarations administratives, rédaction et suivi des arrêtés, contrats et renouvellements, mise à jour des dossiers agents, - Participation à la vie du service et de la collectivité
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte
Travail le samedi - Salaire
- Primes
- Complémentaire santé
- Prime d'astreinte
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Action sociale - BTS ESF, BTS SP3S
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
- Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
- Analyser les besoins des usagers
- Assurer la confidentialité des échanges
- Assurer le lien entre les usagers et les ressources externes
- Créer une relation de confiance
- Evaluer les besoins spécifiques de la personne
- Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide
- Faciliter l'inclusion sociale des personnes accueillies
- Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
- Interagir avec les organismes externes tels que l'Inspection du Travail, la Sécurité Sociale et les services de santé publique
- Optimiser l'accueil des différents publics
- Organisation du système sanitaire et social
- Organiser un espace d'accueil
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Respecter la confidentialité des informations
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Utiliser les outils numériques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de contrôle de soi
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
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