INFIRMIER EN EHPAD (H/F) 50 - MARTINVAST
Offre n° 203RBFY
INFIRMIER EN EHPAD (H/F)
50 - MARTINVAST - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 février 2026
Au sein d'un EHPAD de 68 places permanentes, dont 24 en secteur protégé, 6 places d'accueil de jour et 4 places d'accueil temporaire, vous : - Mettez en place la démarche de soins infirmiers, le projet d'accompagnement personnalisé par le biais de la visite d'admission - Gérez et dispensez les soins infirmiers préventifs, curatifs, palliatifs, de dynamisation, de socialisation et de réhabilitation - Préparez et gérez les traitements médicamenteux - Facilitez la relation d'aide auprès des personnes âgées (gérer les moments d'angoisses, d'isolement) - Évaluez le projet d'accompagnement personnalisé en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Accomplissez dans le cadre de votre rôle propre : les soins et procédés visant à assurer l'hygiène de la personne, la sécurité de son environnement et le respect de l'équilibre alimentaire, le dépistage et l'évaluation des risques de maltraitance, les actes pour favoriser la relation des personnes âgées et de leur famille en situation d'isolement, les MMS, les NPI en lien avec l'Assistant de Soins en Gérontologie et le psychologue Vous avez à cœur d'accompagner les résidents avec bienveillance et respect et de créer une relation de confiance avec les résidents comme avec leurs familles. Organisé(e) et autonome, vous assurez des soins de qualité tout en contribuant au bien être global des résidents et aimez le travail en équipe pluridisciplinaire. CDD d'un an à temps plein. Poste à prendre à l'été 2026. Différents horaires de prise de poste : 7h-14h30 / 14h-21h30 / 9h-16h30. Un weekend sur trois travaillé.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement - Salaire
- CSE
- Selon CCN51 / reprise d'ancienneté
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE INFIRMIER Cette formation est indispensable
Compétences
- Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
- Communiquer avec les patients et leurs familles
- Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)
- Identifier les signes cliniques d'urgence
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Réaliser des soins infirmiers
- Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
FONDATION BON SAUVEUR DE LA MANCHE
200 à 249 salariés
- Site internet
- http://www.fbs50.fr
Mme Marylise Chagnaud
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