La structure : Pôle hébergement : Foyer Robert Saunier Sous l'autorité du Chef de service, vous serez chargé(e) : - D'assister, d'aider et d'accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en utilisant au maximum les capacités existantes et en cherchant à développer son autonomie, - D'assurer un suivi quotidien par rapport à l'hygiène (corporelle, studio, linge) et participer avec la personne à l'aménagement et à l'appropriation de son cadre de vie dans le but de faciliter l'appropriation de celui-ci, - De collaborer avec les animateurs à la mise en place et au suivi du projet individualisé de la personne, - De participer aux réunions institutionnelles, d'équipes et aux différentes commissions, - De contribuer à la mise en place de différents ateliers ou activités destinés à renforcer l'autonomie des personnes accompagnées. L'A.E.S. stimule la collaboration des personnes accompagnées à l'organisation des moments festifs et/ou culturels de l'établissement, - D'exercer un rôle de transmission d'informations entre les différents intervenants suivants : médecins généralistes et spécialistes, paramédicaux, services d'aide à la personne, services de transport. Spécificités du poste : - Compétences et appétences repérées pour les activités - Adaptabilité/polyvalence - Autonomie - Dynamisme - Travail en externat et en équipe - Connaître les caractéristiques spécifiques du handicap dont sont atteints les bénéficiaires (qu'ils soient Infirmes Moteur Cérébraux, Traumatisés Crâniens ou Cérébro-Lésés), maîtriser leurs conséquences sur la vie quotidienne - Entretenir des contacts avec les proches (et/ou les représentants légaux) des personnes accueillies Compétences requises : - Être titulaire du diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (D.E.A.E.S.), - Savoir observer, écouter et transmettre de l'information oralement et par écrit, - Savoir évaluer les besoins et le potentiel de progression de la personne pour ajuster en conséquence sa pratique, - Savoir proposer des activités individuelles et collectives favorisant les apprentissages et les échanges, - Repérer les dimensions éducatives, affectives et culturelles des temps clés du quotidien (toilette, repas, coucher.), - Savoir détecter un problème de santé ou de mal-être, - Savoir utiliser les aides techniques adaptées aux personnes, - Savoir respecter les droits fondamentaux de la personne : dignité, intégrité, intimité, - Respecter l'obligation de discrétion quant à la communication d'informations sur l'établissement, les personnes accueillies et accompagnées, leur vie privée en toutes circonstances. Conditions : Poste en C.D.I à 35h. Statut non-cadre. Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 avec reprise d'ancienneté. Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (anciennement A.M.P.) exigé. Poste à pourvoir dès que possible.