Devenez un acteur clé du bien-vivre des résidents au sein de Sénéos. Vous recherchez un métier qui a du sens, où chaque geste compte et où votre bienveillance fait la différence ? Rejoignez Sénéos en tant qu'aide-soignant(e). Sénéos s'investit dans le maintien et le développement des compétences des professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important plan de formation et l'accompagnement des projets professionnels. Il organise également chaque année des concours sur titre afin que les personnels contractuels puissent rapidement être mis en stage puis devenir titulaires de leur poste (équivalent du CDI proposé dans le secteur privé). Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe de soins pluridisciplinaire, sous la responsabilité du cadre de santé. Vous serez chargé(e) : En collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, d'assurer auprès des résidents des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. De transmettre vos observations par écrit et par oral afin d'assurer la continuité des soins. Vous participerez également à la réalisation d'animations à destination des personnes admises en EHPAD. Vous serez amené(e) à travailler de nuit, les week-ends et les jours fériés. Vous pourrez prendre appui sur les ressources humaines de la structure : infirmiers, cadre de santé, ergothérapeute, psychologue, professeur d'activités physiques adaptées, ainsi que l'ensemble des membres de l'équipe hôtelière. Profil recherché : Issu(e) d'une formation d'aide-soignant(e), vous pouvez être débutant(e) ou justifier d'une expérience significative. Doté(e) d'une aisance en communication et d'une capacité à travailler avec des interlocuteurs variés, vous êtes reconnu(e) pour votre empathie, votre capacité d'écoute ainsi que votre sens de l'organisation et de la priorisation du travail. Votre connaissance du secteur médico-social est appréciée. Votre personnalité sera un atout fort, en particulier : Votre créativité et votre autonomie Votre sens du travail en équipe et vos qualités relationnelles Votre force de proposition et votre capacité à prendre des initiatives Rémunération selon expérience + supplément familial, à partir de 2 262 € brut (hors primes de dimanche et jours fériés). Reprise d'ancienneté selon situation. Poste à temps plein à pourvoir en mutation, détachement ou CDD. Poste à 37 h par semaine, avec 12 jours de RTT par an. Les demandes de temps partiel sont étudiées avec attention pour les personnes qui le souhaitent. Horaires postés en 7 h 25 (matin, après-midi) et de nuit.