Rejoindre l'association Vivre à Fontlaure, c'est intégrer une structure où chaque professionnel compte, où l'on valorise l'initiative, la coopération et le bien-être au travail. C'est aussi l'opportunité d'exercer un métier porteur de sens, au service des personnes que nous accompagnons et de leurs familles. Le poste : Dans le cadre de l'ouverture de la nouvelle MAS située à Mirabel-et-Blacons, nous recherchons un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice) afin d'accompagner au quotidien des résidents adultes en situation de handicap lourd ou complexe sur l'unité Polyhandicap. Votre rôle est essentiel : vous contribuez au bien-être, à la qualité de vie et à l'épanouissement des personnes accueillies, dans un cadre sécurisant, bienveillant et structurant. Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée (éducateurs, AMP/AES, soignants, psychologue, infirmiers, kinésithérapeute, psychomotricienne.), au sein d'un environnement structuré, bienveillant et orienté vers la qualité de l'accompagnement. Vos missions principales : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés, en lien avec l'équipe et les familles/tuteurs. - Proposer, organiser et animer des activités éducatives, sensorielles, motrices, sociales, culturelles ou de bien-être, adaptées aux capacités et au rythme des résidents. - Favoriser l'autonomie, l'expression, la communication et la participation sociale des personnes accompagnées. - Observer et analyser les besoins, les comportements et les interactions pour ajuster l'accompagnement individuel. - Participer activement aux actes de la vie quotidienne dans une dimension éducative : repas, installation, déplacements, hygiène, temps calmes, aides spécifiques. - Accompagner les résidents dans la gestion de leurs émotions, de leur sécurité affective et de leurs repères relationnels. - Assurer des transmissions fiables et structurées garantissant une cohérence dans l'accompagnement. - Contribuer au maintien d'un cadre de vie sécurisant, apaisé et respectueux. - Participer aux réunions institutionnelles, synthèses, groupes de réflexion et projets transversaux. - Travailler en cohésion avec l'ensemble de l'équipe, avec une posture constructive et professionnelle. Profil recherché - Sens de l'écoute, respect, patience et stabilité émotionnelle - Capacité à proposer des activités adaptées et à dynamiser la vie collective - Sens de l'observation, créativité, adaptabilité et organisation. - Bienveillance, patience, qualités relationnelles et respect de la singularité de chaque enfant. - Esprit d'équipe, communication claire et constructive. - Motivation à s'investir dans un projet associatif à taille humaine, fondé sur des valeurs fortes. Conditions d'exercice - Temps partiel (85 %) + acquisition de RTT - Roulement 1 week-end sur 3 - Un plan de formation annuel construit selon les besoins de nos collaborateurs Envoyez votre CV dès maintenant et rencontrons-nous ! A bientôt dans notre équipe !