Formateur Technique H-F (H/F)

Formateur Technique H-F (H/F) 69 - BRON

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Offre n° 203VDRX
Formateur Technique H-F (H/F)

69 - BRON - Localiser avec Mappy

Actualisé le 09 février 2026

Rejoignez un leader mondial des technologies pour l'emballage ! BOBST est une entreprise d'ingénierie de référence, reconnue pour ses solutions innovantes qui transforment durablement l'industrie de l'emballage. Nous concevons et fabriquons des équipements de pointe dédiés à l'impression, la transformation et le façonnage du carton compact, du carton ondulé, des matériaux flexibles et des étiquettes. Intégrer BOBST, c'est contribuer à des technologies utilisées dans le monde entier et participer à l'évolution d'un secteur en pleine transformation. Intégrez le pôle Formation Technique au sein de la Direction Service Clients ! Nous recherchons un(e) formateur(trice) technique dont la mission sera d'accompagner la montée en compétences des équipes techniques BOBST sur les machines de la gamme FFG/DRO présentes sur notre site de Lyon. Votre rôle est essentiel pour garantir l'excellence opérationnelle de nos techniciens et la qualité du service apporté à nos clients. Missions principales : Former et accompagner les équipes techniques BOBST Assurer la formation des nouveaux techniciens itinérants sur nos machines (installation, maintenance, dépannage) et leur utilisation, en s'appuyant sur les programmes et parcours pédagogiques existants. Réaliser des missions de tutorat afin de garantir une progression rapide et efficace : suivi pédagogique, évaluation des compétences techniques, accompagnement terrain. Contribuer au développement des compétences de l'ensemble des équipes techniques, notamment sur les évolutions produits et les nouveautés technologiques. Former les équipes techniques de nos clients Dispenser des formations auprès des opérateurs et techniciens de maintenance des clients BOBST utilisant les machines FFG/DRO. Concevoir et améliorer les contenus pédagogiques Participer à l'amélioration continue des programmes et parcours de formation existants. Définir les objectifs, le déroulé et les contenus des formations liées à de nouveaux sujets techniques, en cohérence avec les besoins du marché. Identifier les ressources nécessaires à la mise en œuvre des formations (supports, machines, maquettes, outils pédagogiques). Contribuer à la création de supports et médias de formation innovants et adaptés. Mobilité : la fonction implique des déplacements réguliers sur les sites de nos clients, estimés entre 40 et 60 jours par an. Ces interventions terrain permettent d'assurer un accompagnement de proximité et de renforcer la qualité du service délivré. Compétences et aptitudes recherchées : Solide expertise technique en mécanique, électricité ou électrotechnique. Sens pédagogique affirmé et capacité à transmettre des connaissances de manière claire et structurée. Méthode, rigueur et organisation dans la préparation et l'animation des formations. Orientation forte vers l'amélioration continue et la qualité. Maîtrise des outils informatiques et bureautiques. Excellentes compétences en communication orale et écrite, associées à une aisance relationnelle naturelle. Autonomie, esprit d'initiative et capacité à prendre des décisions adaptées au contexte. Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés. Forte capacité d'adaptation face à des environnements techniques et culturels diversifiés. Niveau d'anglais opérationnel (minimum B2), permettant d'interagir dans un contexte international. Formation et expérience : Vous êtes titulaire : d'un BTS ou BUT (mécanique, électrique, électrotechnique, maintenance industrielle, process) avec au moins 5 ans d'expérience, ou d'un Bac Professionnel dans un domaine technique industriel avec au moins 10 ans d'expérience. Une expérience préalable dans la formation technique, le support technique ou l'accompagnement de techniciens constitue un atout fortement apprécié.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • CSE
  • Restauration
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Selon profil et expérience

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétence

  • Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiquesCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Etre force de proposition
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Fabrication de machines pour les industries du papier et du carton

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