Le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes recrute un/e Moniteur/trice-éducateur/trice. Le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes (FEAM) est un établissement public départemental (composé de 9 structures reparties dans le Département) qui accueille en urgence, 24h/24, 365 jours par an, des mineurs en danger ou en difficulté, confiés au Président du département au titre de la protection de l'enfance. Recueillir, mettre à l'abri et accompagner les enfants dans leurs parcours de vie, telles sont les missions inscrites dans le projet du FEAM afin de vivre ensemble et de construire les adultes de demain. Sur le front de la protection de l'enfance, rejoignez des équipes engagées et liées par la passion pour un métier. Aucune journée ne ressemble à une autre et vous vivrez une expérience comme nulle part ailleurs. Finalité du poste: Conduire et coordonner des actions éducatives et sociales, individuelles et collectives, des mineurs dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. Missions : - Accueillir et accompagner les enfants et/ou adolescents admis au Foyer de l'Enfance des Alpes Maritimes, dans le respect des lois de 2002-2 et 2007-293. - Accueillir, observer, éduquer et orienter les enfants et/ou les adolescents, en vue d'instaurer, de restaurer, ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie, de favoriser les liens avec la famille dans le cadre du projet éducatif pour le jeune. Savoir-faire et connaissances requises - Assurer une présence et une disponibilité auprès des jeunes - Elaborer, mettre en oeuvre et assurer le suivi des projets (individuels et/ou collectifs) - Elaborer, concevoir et animer les activités correspondantes - Gérer les situations de crise et adopter des conduites adaptées pour les résoudre - Appréhender une situation dans une perspective globale (observer, analyser, proposer.) - Assurer les liens et/ou en partenariat avec les familles - Représenter l'institution dans les diverses instances extérieures. - Maîtriser le contexte législatif et institutionnel - Rédiger les écrits professionnels, documenter et suivre les dossiers des enfants - Participer à l'élaboration, savoir et faire appliquer les règles de vie Qualités et compétences - Capacité à travailler en équipe et à s'inscrire dans la continuité du service - Capacité d'adaptation - Capacité de communication et d'expression - Respecter les règles de confidentialité et les consignes - Sens de l'écoute bienveillante - Maîtrise de soi - Sens de l'initiative et de l'implication Relations professionnelles et environnement - Les mineurs - Cadre de la villa (supérieur hiérarchique direct) - Cadres et directeurs d'astreinte - Equipes surveillants de nuit pour la transmission d'informations - Agents des services généraux (hygiène et restauration) - Services d'intervention pour des urgences ou prises en charge particulières (police, gendarmerie) Profil : - Diplôme DEME exigé - Permis B exigé - Connaissance du contexte législatif de la protection de l'enfance - Maitrise du Pack-Office - Une connaissance de NEMOWEB serait un plus Type d'emploi : Temps plein Horaires : internat (variable selon le cycle de travail) Durée du contrat : premier contrat 3 mois, potentiellement renouvelable Lieu d'exercice : affectation à titre principale à Cagnes sur Mer Salaire : à partir de 2.248€ par mois selon expérience (indemnités réglementaires incluses) hors dimanches, nuit et jours fériés