Employé(e) polyvalent(e) hôtellerie de plein air (H/F) 14 - HONFLEUR
Offre n° 203VXYN
Employé(e) polyvalent(e) hôtellerie de plein air (H/F)
14 - HONFLEUR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 février 2026
Pour compléter notre équipe, nous recherchons une personne motivée, avec le sens du contact pour assurer l'accueil de notre clientèle et participer à l'entretien des espaces communs et des chambres. Missions principales : Accueil et orientation des clients : Gérer les arrivées et les départs avec professionnalisme et courtoisie. Gestion des réservations : Assurer le suivi des réservations et répondre aux demandes des clients. Entretien des espaces : Nettoyer et maintenir en état les chambres, les parties communes et les espaces extérieurs. Service client : Répondre aux besoins des clients et assurer leur satisfaction tout au long de leur séjour. Collaboration avec l'équipe : Travailler en coordination avec les autres services de l'hôtel pour garantir un séjour agréable à nos clients. Profil recherché : Sens du contact : Aisance relationnelle et capacité à interagir avec la clientèle. Motivation et polyvalence : Dynamisme et capacité à s'adapter à différentes tâches. Autonomie et rigueur : Capacité à travailler de manière organisée et efficace. Expérience appréciée : Une première expérience dans l'hôtellerie, la restauration ou le service client serait un plus. Conditions de travail : Horaires variables (travail en journée, soirées et week-ends selon les besoins de l'établissement). Environnement de travail dynamique et convivial. Pour postuler : Envoyez votre CV Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à offrir une expérience mémorable à nos clients !
- Type de contrat
-
Saisonnier - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail saisonnier
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1892.0 Euros sur 12.0 mois
- Hébergement
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter et renseigner un client
- Assurer un service ponctuel selon les horaires convenus
- Assurer une communication claire et efficace avec l'équipe
- Fournir des informations touristiques et locales aux clients
- Gérer une situation conflictuelle
- Procéder à l'encaissement
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Utilisation de logiciels de réservation
- Utilisation de matériel de nettoyage
Langue
- Anglais
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Employeur
SOCIETE D'EXPLOITATION DE CAMPING
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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