Accompagnant éducatif et social- (H/F)

Accompagnant éducatif et social- (H/F) 03 - MONTLUCON

Offre n° 203VZCR
Accompagnant éducatif et social- (H/F)

03 - MONTLUCON - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 février 2026

L' accompagnant éducatif et social intervient aux domiciles des personnes âgées, dépendantes et/ou en situation de handicap. Missions : Aide à l'habillage et au déshabillage, aide au lever et au coucher, aide à la toilette corporelle, change, soins de confort, aide à l'entretien du logement, aide aux courses, aide aux repas, aide aux déplacements, stimulation, activités culturelles et de loisirs, accompagnement à la vie sociale. Temps de travail : temps plein - jour de repos fixe en semaine + 1 weekend sur 2 de travail Bien-être au travail au sein de l'association : psychologue, séances bien-être, kit de transfert fourni, animateur prévention, formations en interne, nettoyage des blouses, sabots, masques, gel, ... DIPLOME OBLIGATOIRE Poste pouvant convenir à une personne diplômée Aide Soignante, Auxiliaire de Vie Sociale ou AMP Mobilité indispensable possibilité de prolongation du contrat selon la législation en vigueur

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 13.51 Euros à 14.08 Euros
  • Téléphone mobile
  • CSE
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - Auxiliaire de vie sociale Cette formation est indispensable
  • Bac ou équivalent - AMP / AES/ AIDE SOIGNANTE Cette formation est indispensable

Compétences

  • Contribuer au bien-être physique d'une personneCette compétence est indispensable
  • Contribuer au bien-être psychologique d'une personneCette compétence est indispensable
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennesCette compétence est indispensable
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
  • Utiliser des aides matérielles techniques adaptéesCette compétence est indispensable
  • Veiller à l'hygiène corporelle des personnesCette compétence est indispensable
  • Connaissance des principes de la bientraitance
  • Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • Repérer des situations à risques
  • Règles de confidentialité

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Aide à domicile

Employeur

A M P A D

100 à 199 salariés

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