Encadrant technique de chantiers d'insertion Bâtiment (H/F)

Encadrant technique de chantiers d'insertion Bâtiment (H/F) 62 - MONTIGNY EN GOHELLE

Offre n° 203WCDP
Encadrant technique de chantiers d'insertion Bâtiment (H/F)

62 - MONTIGNY EN GOHELLE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 01 avril 2026

Vous assurerez l'encadrement technique, pédagogique et de préparation et le suivi sur des chantiers pour 6 à 8 personnes en difficulté d'insertion sociale et professionnelle lors d'activités de chantier dans le secteur du bâtiment et contribuerez ainsi à leur insertion sociale et professionnelle : organiser la mise en place administrative et fonctionnelle des chantiers, veiller au bon déroulement des activités en temps et en qualité, appliquer une méthode d'apprentissage adaptée à l'aide du support technique, être à l'écoute des problèmes des personnes en insertion, des projets personnels et professionnels, des besoins en formation et ferez évoluer leurs compétences. Vous disposerez d'un PC, de logiciels de traitement de texte et tableur, d'un téléphone, d'un véhicule de service, du matériel et outils en interne. Vous devrez à la fois suivre l'évolution sociale et professionnelle de la personne en insertion et répondre au cahier des charges pour la réalisation des travaux. Vous bénéficierez d'une formation de 1 mois en tutorat avant la prise de poste en vue d'être adapté(e) à la structure et au programme complet de formation pour la déconstruction.

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Déplacements professionnels
En contact avec du public
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros sur 12 mois
Déplacements
Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s) - comme encadrant technique bâtimentCette expérience est indispensable

Compétences

  • Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelleCette compétence est indispensable
  • Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l’autonomie, des compétencesCette compétence est indispensable
  • Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâchesCette compétence est indispensable
  • Concevoir un projet éducatifCette compétence est indispensable
  • Coordonner les activités d'une équipe sur un chantier d'insertionCette compétence est indispensable
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétencesCette compétence est indispensable
  • Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérienceCette compétence est indispensable
  • Formation et encadrement d'équipeCette compétence est indispensable
  • Former le personnel à l'utilisation des équipementsCette compétence est indispensable
  • Organiser et planifier une activitéCette compétence est indispensable
  • Soutenir les apprenants dans la construction de leur projet professionnelCette compétence est indispensable
  • Veiller à la durabilité et au recyclage des matériaux utilisésCette compétence est indispensable
  • Veiller à la sécurité des personnes dans l'atelierCette compétence est indispensable
  • Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

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