Moniteur éducateur (H/F) 59 - LILLE
Offre n° 203WGVL
Moniteur éducateur (H/F)
59 - LILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 mars 2026
Employeur handi-engagé
Description du poste : Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif, vous exercerez vos missions au sein de la résidence Arc-En-Ciel accueillant en hébergement 10 adultes porteurs de déficience intellectuelle. Dans une dynamique d'équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap intellectuel et/ou de souffrance psychique. Missions : - Proposer des outils destinés à améliorer l'accompagnement des personnes accueillies et la cohérence des pratiques éducatives les concernant, - Participer à l'animation et l'organisation de la vie quotidienne, - Collaborer à l'élaboration et la conduite du projet personnalisée avec la personne et les partenaires - Travailler, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, le projet personnalisé des personnes dont vous avez la référence et contribuer à la qualité de l'accompagnement proposé, - Rédiger des rapports faisant état des observations des différentes situations individuelles, - Mener des projets confiés par la cheffe de service ou l'équipe de direction, - Proposer et mettre en place des activités à visée socio-éducative. - Mission spécifique sur l'organisation et la planification des activités des personnes accueillies. Profil recherché : - Diplôme de moniteur éducateur, - Vous savez vous organiser pour mener à bien vos projets, dans un souci de travail en équipe, d'autonomie, de rendre compte, - Vous maitrisez la rédaction des écrits professionnels et utilisez l'outil informatique de base, - Permis B Exigé.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Moniteur-éducateur - Moniteur éducateur Cette formation est indispensable
Compétence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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