Offre n° 203WGYL
CAISSIER(E) ELS (H/F)
16 - COGNAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 février 2026
Sous la responsabilité du Chef de magasin, le (la) titulaire du poste sera chargé(e) notamment d'appliquer la politique commerciale de l'enseigne : Accueillir les clients et développer une relation de proximité par une attitude commerçante Enregistrer et encaisser les articles en appliquant les diverses procédures de caisse Gérer efficacement le flux de produits et de clients Assurer la réception de ses marchandises : contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises livrées Remplir le rayon en tenant compte de la rotation des produits, faire le facing et le balisage Passer les commandes du rayon Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Assurer le suivi de la tarification de son rayon Profil recherché - BEP - CAP vente et/ou une première expérience- Commerçant, vendeur convaincant et dynamique. Vous aurez besoin de vous déplacer au sein d'autres magasins (Saintes ou autre..) pour vous former
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros à 1900.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Vente spécialisée
Compétences
- Accueillir, orienter et renseigner un clientCette compétence est indispensable
- Définir des besoins en approvisionnementCette compétence est indispensable
- Procéder à l'encaissementCette compétence est indispensable
- Procédures d'encaissementCette compétence est indispensable
- Règles de tenue de caisseCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Supérettes
Employeur
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